网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

我国劳动法规定,建立劳动关系必须订立()。

  • A、契约
  • B、劳动合同
  • C、公证书

参考答案

更多 “我国劳动法规定,建立劳动关系必须订立()。A、契约B、劳动合同C、公证书” 相关考题
考题 劳动法规定建立劳动关系应当订立劳动合同,并应当遵循平等自愿、( )的原则,不得违反法律、行政法规的规定。A.公平公正B.诚实信用C.协商一致D.详细准确

考题 我国《劳动法》规定,建立劳动关系应当订立劳动合同。下列人员应与用人单位订立劳动合同()A、用人单位富余人员B、用人单位放长假的职工C、长期被外单位借用的人员D、用人单位的党委书记、工会主席

考题 《劳动法》规定:劳动合同是( )确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议建立劳动关系应当订立劳动。A.劳动者与用人单位 B.劳动者与主管部门 C.劳动者与人社部门 D.劳动者与作业班组

考题 根据我国《劳动法》的规定,下列适用该法的有( )。A.民办非企业单位与劳动者建立劳动关系 B.事业单位与劳动者建立劳动关系 C.港澳台企业与劳动者建立劳动关系 D.私营企业与劳动者建立劳动关系

考题 我国劳动合同法规定,建立劳动关系应订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起()内立书面劳动合同。A:15日 B:一个月 C:6个月 D:1年

考题 我国《劳动法》第16条规定,建立劳动关系应当订立()。A、规章制度B、劳动合同C、工作计划D、集体协议

考题 根据我国的劳动法,通过劳动合同与国家机关、社会团体等建立劳动关系的劳动者都享有劳动法中规定的权利。()

考题 《劳动合同法》规定,建立劳动关系,()订立书面劳动合同。

考题 我国劳动法规定,公民参与劳动法律关系必须年满()周岁,并具有劳动能力。A、16B、17C、18D、20

考题 《劳动法》第十六条规定:“建立劳动关系应当订立()”

考题 我国《劳动保护法》规定,建立劳动关系应当订立:()。A、契约B、劳动合同C、公证书D、劳动合钓

考题 我国劳动法规定,建立劳动关系应当订立()。

考题 我国《劳动法》规定,劳动合同应当采用什么方式订立?

考题 《劳动法》规定:”劳动合同是劳动者与用人单位确定劳动关系、明确双方权利和义务的协议。””劳动合同依法订立后即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。”

考题 我国《劳动法》规定,企业与劳动者建立劳动关系时()。A、可以订立口头或书面雇用协议B、双方协商,自愿签订劳动协议C、必须订立书面劳动合同D、必须订立岗位使用合同

考题 我国劳动法规定,建立劳动关系应当订立()。A、契约B、劳动合同C、公证书D、约定

考题 我国《劳动法》规定:国家机关、事业组织、社会团体和与之建立( )的劳动者,依照本法执行。A、劳务合同关系B、经济合同关系C、行政合同关系D、劳动合同关系

考题 我国劳动法规定,订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则

考题 《劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立()

考题 填空题《劳动法》第十六条规定:“建立劳动关系应当订立()”

考题 问答题我国《劳动法》规定,劳动合同应当采用什么方式订立?

考题 单选题我国劳动法规定,公民参与劳动法律关系必须年满()周岁,并具有劳动能力。A 16B 17C 18D 20

考题 单选题我国劳动法规定,建立劳动关系应当订立()。A 契约B 劳动合同C 公证书D 约定

考题 多选题我国《劳动法》规定,建立劳动关系应当订立劳动合同。下列人员应与用人单位订立劳动合同()A用人单位富余人员B用人单位放长假的职工C长期被外单位借用的人员D用人单位的党委书记、工会主席

考题 单选题我国《劳动法》规定,企业与劳动者建立劳动关系时()。A 可以订立口头或书面雇用协议B 双方协商,自愿签订劳动协议C 必须订立书面劳动合同D 必须订立岗位使用合同

考题 单选题用人单位与劳动者建立劳动关系时( )。A 必须订立口头协议B 必须协商签订劳务协议C 必须订立岗位聘用合同D 必须订立书面劳动合同

考题 单选题我国《劳动法》第16条规定,建立劳动关系应当订立()。A 规章制度B 劳动合同C 工作计划D 集体协议