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X理论假设较高层次的需要支配着个人的行为。


参考答案

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考题 假设如果环境良好的话,人们并不是不喜欢工作,而是视工作为游戏一般的自然。这一理论是( ) A .X 理论B .Y 理论C .z 理论D .需要层次理论

考题 “自我实现人;假设主要是在( )的基础上提出的。A.“胡萝卜加大棒”B.“需要层次理论”C.“X理论”D.“Y理论”

考题 “行为科学”学派的主要理论:需要层次理论、双因素理论、X,Y理论、Z理论。() 此题为判断题(对,错)。

考题 行为科学管理理论的主要理论包括() A.Y理论B.X理论C.需要层次理论D.群体行为理论

考题 下列( )不属于行为管理思想。A.人性假设理论B.马斯洛的需要层次理论C.权变管理思想D.霍桑试验

考题 下边属于美国行为学家马斯洛提出的理论的是()。 A.X理论B.Y理论C.需要层次理论D.Z理论

考题 下列不属于“行为科学”学派理论的是()。 A、需要层次理论B、双因素理论C、X、Y理论D、系统管理理论

考题 ()认为,人的需要不一定是由低级到高级的发展,如果较高层次需要一再受挫,得不到满足,人们就会重新追求较低层次需要的满足。 A.成就需要理论B.ERG理论C.需要层次理论D.双因素理论

考题 在人性假设理论中,认为人类需要的最高层次就是自我实现,这是()A."经济人"假设B.&qu 在人性假设理论中,认为人类需要的最高层次就是自我实现,这是()A."经济人"假设B."复杂人"假设C."社会人"假设D."自我实现人"假设

考题 麦格雷戈提出( )A.X-Y理论B.管理过程理论C.双因素理论D.人类需要层次理论E.群体行为理论

考题 赫茨伯格提出( )A.X-Y理论B.管理过程理论C.双因素理论D.人类需要层次理论E.群体行为理论

考题 关于马斯洛的需要层次理论,正确的说法包括( )。 (A)较低层次的需要满足,较高的层次需要才会出现 (B)层次越低的需要出现得越晚 (C)层次越高的需要力量越强 (D)高层次的需要是生长需要

考题 美国行为科学家赫茨伯格提出的理论是A.双因素理论 B.X—Y理论 C.人类需要层次理论 D.成熟度理论

考题 根据马斯洛的需要层次理论,可得如下结论()。A、对于具体的个人来说,其行为主要受主导需要的影响B、越是低层次的需要对人们行为所产生的影响也越大C、任何人都具有五种不同层次的需要而且各层次的需要强度相等D、在主导需要得到满足之后才会产生高层次的需要

考题 只有当人们预期到某一行为能给个人带来有吸引力的结果时,个人才会采取这一特定行为是()。A、需要层次理论B、期望理论C、公平理论D、强化理论

考题 在管理理论的发展进程中,“行为科学”学派的主要理论中,不包括()方面。A、需要层次理论B、决策理论C、双因素理论D、X,Y,Z理论

考题 如果梅奥的人际关系学说称为前期的行为科学的话,后期的行为科学则有()。A、需要层次理论B、"激励-保健"双因素理论C、X-Y理论D、成就需要理论E、期望理论

考题 行为科学家麦克雷戈提出了()A、Z理论B、X理论和Y理论C、决策理论D、需要层次论

考题 马斯洛的需要层次理论有哪些假设?

考题 以下哪些是马斯洛层次理论的基本假设()A、根本不存在什么主导需要B、一旦一种需求得到满足,就会有另一种需要取而代之C、大多数人的需要结构很复杂,无论何时都有许多需求影响行为D、只有在较低层次的需求得到满足之后,较高层次的需求才会有足够的活力驱动行为E、满足较高层次需求的途径少于满足较低层次需求的途径

考题 人性假设理论中的自我实现人假设是马斯洛在()中最早提出的。A、《国富论》B、“霍桑试验”C、“需要层次论”D、“X理论”

考题 对比马斯洛需要层次理论中较低层次需要与较高层次需要的不同之处。

考题 下列哪一种人性假设关心员工的高层次需要和个人发展,这是人本理论的一大进步()。A、“社会人”假设B、“理性人”假设C、“自我实现人”假设D、“主观理性人”假设

考题 多选题与马斯洛的需要层次理论相比,阿尔德弗尔的ERG理论有以下特点()。AERG理论并不强调需要层次的顺序,认为某种需要在一定时间内对行为起作用,而当这种需要得到满足后,可能去追求更高层次的需要,也可能没有这种上升趋势。BERG理论认为,只有基本满足了低级需要后才会出现高级需要,最占优势的需要将支配一个人的意识和行为。CERG理论认为,当较高级需要受到挫折时,可能会降而求其次。DERG理论认为,某种需要在得到基本满足后,其强烈程度不一定减弱。EERG理论偏重于普遍意义上的一般规律

考题 单选题人性假设理论中的自我实现人假设是马斯洛在()中最早提出的。A 《国富论》B “霍桑试验”C “需要层次论”D “X理论”

考题 问答题简述需要层次理论的三个基本假设.

考题 多选题以下哪些是马斯洛层次理论的基本假设()A根本不存在什么主导需要B一旦一种需求得到满足,就会有另一种需要取而代之C大多数人的需要结构很复杂,无论何时都有许多需求影响行为D只有在较低层次的需求得到满足之后,较高层次的需求才会有足够的活力驱动行为E满足较高层次需求的途径少于满足较低层次需求的途径