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参照权力来自()。

  • A、领导的组织职位
  • B、领导的技能和知识
  • C、领导拥有惩罚或控制的能力
  • D、令人羡慕的资源或人格特点

参考答案

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考题 下述哪种权力源自人们所具有的令人羡慕的魅力或人格特点()。 A.奖赏权力B.强制权力C.参照权力D.专家权力

考题 弗轮奇和瑞文提出的权力的基础或源泉包括() A、强制性权力B、奖赏性权力C、法定性权力D、参照性权力

考题 职位的权威包括()A、强制性权力B、奖赏性权力C、法定性权力D、参照性权力E、专家性权力

考题 具有组织基础的权力包括()A、强制性权力B、奖赏性权力C、法定性权力D、参照性权力E、专家性权力

考题 领导权力来源除了奖酬性权力、法定性权力、强制性权力、参照性权力之外,还包括( ) A、授予性权力B、魅力性权力C、威信力D、专家性权力

考题 领导者权力的来源A. 法定权力B. 强制权力C. 奖赏权力D. 专家权力E. 参照权力

考题 ()是基于专业技术、技能、知识而有的权力。 A.强制权力B.参照权力C.奖赏权力D.专家权力

考题 弗伦厅和瑞文认为权力从构成上看包括()。A强制性权力B奖赏性权力C法定性权力D专家性权力E参照性权力

考题 什么是参照性权力,你如何看待参照性权力?

考题 下列属于领导者个人权力的是()A、法定权力B、专家权力C、强制权力D、奖赏权力E、参照权力

考题 下列属于领导者职位权力的是()A、法定权力B、专家权力C、强制权力D、奖赏权力E、参照权力

考题 权力的种类有()A、奖赏权力B、强制权力C、参照权力D、合法权力E、专长权力

考题 下列权力中属于个人权力的()。A、专家权力B、参照权力C、奖罚权力D、合法权力E、强制权力

考题 构建和下属牢固的个人纽带是建立()的方法A、合法性权力B、专家性权力C、强制性权力D、参照性权力

考题 下列权力中哪些属于职位权力()。A、专家权力B、参照权力C、奖罚权力D、合法权力E、强制权力

考题 权力的来源有5个方面:法定权力、奖赏权力、强制权力、专家权力和参照权力(个人魅力感召)。

考题 以下哪一类权力在领导团队时最有效()A、专家权力B、参照权力C、奖励权力D、惩罚权力

考题 多选题【编】个人权力是来自个体的独特特征。个人权力的基础有:专业知识;他人的尊重和敬佩。包括专家权利和参照权利A强制权力B奖赏权力C法定权力D参照权力E专家权力

考题 多选题具有组织基础的权力包括()A强制性权力B奖赏性权力C法定性权力D参照性权力E专家性权力

考题 多选题弗伦厅和瑞文认为权力从构成上看包括()。A强制性权力B奖赏性权力C法定性权力D专家性权力E参照性权力

考题 多选题职位的权威包括()A强制性权力B奖赏性权力C法定性权力D参照性权力E专家性权力

考题 多选题权力的种类有()A奖赏权力B强制权力C参照权力D合法权力E专长权力

考题 多选题下列属于领导者个人权力的是()A法定权力B专家权力C强制权力D奖赏权力E参照权力

考题 多选题权力按其来源可分为()A合法性权力B专家性权力C参照性权力D强制性权力E奖赏性权力

考题 单选题以下哪一类权力在领导团队时最有效()A 专家权力B 参照权力C 奖励权力D 惩罚权力

考题 单选题以下权力类型中属于领导的地位权力的是()A 专家权力B 参照权力C 奖赏权力D 人格权力

考题 问答题什么是参照性权力,你如何看待参照性权力?