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旅游企业对员工的激励,按其内容可分为()。

  • A、物质激励与精神激励
  • B、期望激励与目标激励
  • C、正激励与负激励
  • D、内激励与外激励

参考答案

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考题 在培训激励制度中,对员工激励不包括( ).A.对员工的激励B.对培训实施者的激励C.对企业的激励D.对部门及其主管的激励

考题 旅游企业对员工的激励,按其内容可分为()。A.物质激励与精神激励 B.期望激励与目标激励C.正激励与负激励 D.内激励与外激励

考题 因为在许多企业里,内部晋升是员工职业生涯规划的重要内容,对员工有较大的激励作用,以增加企业内部活力。()

考题 旅游企业对员工的激励方式,通常有()。 A、强化激励B、奖金激励C、情感激励D、目标激励E、榜样激励

考题 在培训激励制度中,对员工激励不包括( )。(A)对员工的激励(B)对培训实施看者的激励(C)对企业的激励(D)对部门及主管的激励

考题 在培训激励制度中,对员工的激励不包括( )。A.对员工的激励B.对培训实施者的激励C.对企业的激励D.对部门及主管的激励

考题 企业培训激励制度包括(  )。A.对员工的激励 B.对企业的激励 C.对部门及其主管的激励 D.对一线员工的激励 E.对艰苦岗位员工的特殊激励

考题 企业培训激励制度不包括( )。A: 对员工的激励 B: 对培训实施者的激励 C: 对企业的激励 D: 对部门及主管的激励

考题 企业对新招聘员工的入职培训制度和培训激励制度包括哪些内容?

考题 旅游企业的管理者对不同的员工,必须采取相同的激励方式,以显公平。

考题 旅游企业对员工激励的方式有哪几个方向?

考题 论述旅游企业对员工激励的主要措施。

考题 旅游企业在一定的时间内,对员工实施激励的次数称为( )。A、激励时机B、激励程度C、激励频率D、激励机制

考题 员工激励可分为正向激励和负向激励。

考题 旅游企业形象按其可见性,可分为有形形象和无形形象,下列属于无形形象的是()。A、旅游企业提供的产品质量B、旅游企业外观C、旅游企业员工的精神面貌D、旅游企业员工行为

考题 对旅游企业员工的激励,按其激励的形式来划分,可分为( )。A、物质激励和精神激励B、正激励与负激励C、内激励与外激励D、期望激励与成果激励

考题 单选题对旅游企业员工的激励,按其激励的形式来划分,可分为( )。A 物质激励和精神激励B 正激励与负激励C 内激励与外激励D 期望激励与成果激励

考题 问答题企业对新招聘员工的入职培训制度和培训激励制度包括哪些内容?

考题 单选题旅游企业在一定的时间内,对员工实施激励的次数称为( )。A 激励时机B 激励程度C 激励频率D 激励机制

考题 单选题旅游企业对员工的激励,按其内容可分为()。A 物质激励与精神激励B 期望激励与目标激励C 正激励与负激励D 内激励与外激励

考题 单选题旅游企业形象按其可见性,可分为有形形象和无形形象,下列属于无形形象的是()。A 旅游企业提供的产品质量B 旅游企业外观C 旅游企业员工的精神面貌D 旅游企业员工行为

考题 判断题员工激励可分为正向激励和负向激励。A 对B 错

考题 单选题在培训激励制度中,对员工激励不包括()。A 对员工的激励B 对培训实施看者的激励C 对企业的激励D 对部门及主管的激励

考题 多选题旅游企业对员工的激励方式,通常有()。A情感激励B目标激励C奖金激励D榜样激励E强化激励

考题 问答题旅游企业对员工激励的方式有哪几个方向?

考题 单选题企业培训激励制度不包括(  )。A 对员工的激励B 对培训实施者的激励C 对企业的激励D 对部门及主管的激励

考题 判断题旅游企业的管理者对不同的员工,必须采取相同的激励方式,以显公平。A 对B 错