网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

组织忠诚度又称( )

  • A、组织满意度 
  • B、组织投入度 
  • C、组织承诺 
  • D、组织信任

参考答案

更多 “组织忠诚度又称( )A、组织满意度B、组织投入度C、组织承诺D、组织信任” 相关考题
考题 人质型的客户的满意度和忠诚度水平分别为()A.满意度低,忠诚度低B.满意度低,忠诚度高C.满意度高,忠诚度低D.满意度高,忠诚度高

考题 为了组织目标的顺利实现,组织首先应提拔() A、组织忠诚度高的员工B、工作能力强的C、学历高D、业绩好

考题 客户忠诚度的评价方法()。 A.识别影响客户忠诚度的关键因素B.客户忠诚度评价指标体系C.客户忠诚度指标体系权重D.客户满意度评价指标体系

考题 员工对组织的忠诚度不仅要表现在行为上,也要表现在态度上。()

考题 提高顾客满意度和忠诚度是组织内部沟通的重要内容之一。()

考题 组织文化的建设是提高组织成员忠诚度及凝聚力的有效手段,营造积极向上的组织文化,建立服务型组织来不断提升组织成员的整体素质。()

考题 与组织和工作相关的态度指标主要包括()。A:工作稳定度 B:工作满意度 C:工作投入度 D:组织忠诚度 E:工作喜欢度

考题 按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类,()组织非常重视适应忠诚度和承诺。A: 学院型 B: 俱乐部型 C: 棒球队型 D: 堡垒型

考题 非政府组织又称()

考题 纱罗组织又称为()A、移圈组织B、菠萝组织C、波纹组织D、提花组织

考题 下列对于客户忠诚度描述正确的是()A、越是高价值的客户,对企业的忠诚度越低B、越是低价值的客户,对企业的忠诚度越低C、越是低价值的客户,对企业的忠诚度越高D、越是高价值的客户,对企业的忠诚度越高

考题 客服关系管理的作用是()A、共享客户信息B、双向沟通C、提高客户忠诚度D、促进企业组织变革

考题 与工作相关的态度包括()。A、工作满意度B、工作参与度C、组织忠诚度D、组织承诺

考题 关于客户忠诚度的说法,哪些项是错误的?()A、忠诚度高的客户具有较高利润率B、忠诚度高的客户更可能再次购买C、忠诚度高的客户不需要促销D、折扣客户忠诚度更高

考题 组织认同由下列哪些现象交互作用构成()。A、成员感B、忠诚度C、相似性D、互斥性E、依存度

考题 肝脏中的巨噬细胞又称为()神经组织中的巨噬细胞又称为()

考题 原组织和变化组织又称为()。

考题 顾客忠诚度有助于提高组织的收入增长和盈利能力。()

考题 单选题下列对于客户忠诚度描述正确的是()A 越是高价值的客户,对企业的忠诚度越低B 越是低价值的客户,对企业的忠诚度越低C 越是低价值的客户,对企业的忠诚度越高D 越是高价值的客户,对企业的忠诚度越高

考题 多选题与工作相关的态度包括()。A工作满意度B工作参与度C组织忠诚度D组织承诺

考题 填空题在()型组织中,由于项目是临时的,员工随时都有被解雇的危险,因此对组织的忠诚度普遍较低。

考题 多选题一般依据()变量细分组织市场。A地理区域B收入C年龄D忠诚度

考题 判断题在网络型组织中,由于项目是临时的,员工随时都有被解雇的危险,因此对组织的忠诚度普遍较低。A 对B 错

考题 多选题与组织和工作相关的态度指标主要包括(  )。A工作稳定度B工作满意度C工作投入度D组织忠诚度E工作喜欢度

考题 单选题组织忠诚度又称()。A 组织满意度B 组织投入度C 组织承诺D 组织信任

考题 问答题简述品牌忠诚度以及品牌忠诚度的战略价值。

考题 单选题人力资源组织化的含义是()A 接受组织的文化和理念B 服从组织的安排C 热爱组织并有极高的组织忠诚度D 组织和个人之间的一种依存关系