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确定和调整最低工资标准时应当综合考虑()。

  • A、社会平均工资水平
  • B、劳动生产率
  • C、就业状况
  • D、地区之间经济发展水平的差异
  • E、国外的基本状况

参考答案

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考题 根据《劳动法》的规定,确定和调整最低工资标准应当综合考虑下列因素()。A.社会平均工资水平B.劳动生产率C.劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费D.就业状况

考题 何为最低工资?确定调整最低工资应考虑的因素是什么?(考点:教材第304~305页)

考题 下列各项有关最低工资保障的表述中,()是正确的。A 最低工资额又称起点工资B 最低工资的具体标准由国务院统一规定C “劳动生产率”是确定和调整最低工资标准应当综合参考的因素之一D 最低工资标准依法制定即具有法律效力

考题 我国《劳动法》第49条规定,确定和调整最低工资标准时,应综合考虑的因素有 ( ) A.劳动生产率B.就业状况C.地区之间经济发展水平的差异D.劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用

考题 确定和调整最低工资标准应当综合参考的因素有()、()、()和()。

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考题 我国劳动法对确定和调整最低工资标准应考虑的因素,作了哪些原则性的规定?

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考题 确定和调整最低工资标准应当综合参考的因素包括哪些?

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考题 最低工资标准的确定和调整的拟订方案内容应包括()。A、最低工资确定的依据B、最低工资调整的依据C、最低工资的适用范围D、最低工资的拟订标准E、最低工资的说明

考题 根据《劳动法》的规定,确定和调整最低工资标准应当综合考虑下列因素()。A、社会平均工资水平B、劳动生产率C、劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费D、就业状况

考题 简述政府确定和调整最低工资标准应当参考的因素有哪些?

考题 确定最低工资综合考虑的因素是哪些?

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考题 确定和调整最低工资标准应当综合参考哪些因素?

考题 确定最低工资标准时应综合考虑()。A、就业状况B、当地就业人数C、城镇居民消费价格指数D、经济发展水平

考题 问答题按照《劳动法》规定,确定和调整最低工资标准应当综合参考哪些因素?

考题 多选题确定和调整最低工资标准时应当综合考虑()。A社会平均工资水平B劳动生产率C就业状况D地区之间经济发展水平的差异E国外的基本状况

考题 多选题最低工资标准的确定和调整的拟订方案内容应包括()。A最低工资确定的依据B最低工资调整的依据C最低工资的适用范围D最低工资的拟订标准E最低工资的说明

考题 问答题确定和调整最低工资标准应当综合参考的因素包括哪些?

考题 问答题确定和调整最低工资标准时,应当综合参与哪些因素?

考题 多选题下列各项有关最低工资保障的表述中,()是正确的。A最低工资额又称起点工资B最低工资的具体标准由国务院统一规定C“劳动生产率”是确定和调整最低工资标准应当综合参考的因素之一D最低工资标准依法制定即具有法律效力

考题 问答题试述确定和调整最低工资标准应当综合参考的因素。

考题 多选题确定最低工资标准时应综合考虑()。A就业状况B当地就业人数C城镇居民消费价格指数D经济发展水平

考题 问答题确定最低工资综合考虑的因素是哪些?