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社会公开的薪酬调查数据源不包括()。(2013年5月二级真题)

  • A、各种媒体公布的薪酬数据
  • B、各种民间组织提供的薪酬数据
  • C、政府部门公布的薪酬数据资料
  • D、委托中介机构进行调查获得的薪酬数据

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考题 市场薪酬调查的被调查岗位,应在()等方面与本企业岗位具有可比性。[2013年11月二级真题]A:工作性质 B:岗位职责 C:劳动强度 D:薪酬水平 E:在岗人数

考题 社会公开的薪酬调查数据源不包括()A:各种媒体公布的薪酬数据 B:各种民间组织提供的薪酬数据 C:政府部门公布的薪酬数据资料 D:委托中介机构进行调查获得的薪酬数据

考题 对劳动者而言,物质帮助权主要通过()来实现。[2010年5月二级、三级真题]A:社会保险 B:社会保障 C:社会救济 D:薪酬福利

考题 社会公开的薪酬调查数据源不包括( )A.各种媒体公布的薪酬数据 B.各种民间组织提供的薪酬数据 C.政府部门公布的薪酬数据资料 D.委托中介机构进行调查获得的薪酬数据

考题 薪酬数据的调查方式有()。A:企业之间相互调查 B:委托中介机构进行调查 C:采集社会公开的信息 D:调查问卷 E:自我调查

考题 百分位法将岗位的所有薪酬调查数据从低到高排列,分为()。(2011年5月二级真题)A、2组B、5组C、10组D、20组

考题 常用的薪酬调查方式有()。A、企业之间相互调查B、问卷调查C、委托中介机构调查D、访谈调查E、采集社会公开信息

考题 薪酬调查的方式包括()。A、企业之间相互调查B、通信调查C、委托中介机构调查D、调查问卷E、采集社会公开信息

考题 处于新兴行业的企业更适合采取的薪酬调查方式是()。(2011年11月二级真题)A、企业之间相互调查B、问卷调查C、委托中介机构调查D、访谈调查

考题 在选择薪酬调查的对象中,一定要遵循()。(2012年11月二级真题)A、可比性原则B、最优原则C、公平性原则D、趋中原则

考题 美国劳工统计局每年都要举行三类薪酬方面的调查.这属于()。(2012年11月二级真题)A、公司薪酬调查B、商业性薪酬调查C、政府薪酬调查D、专业性薪酬调查

考题 当企业侧重于了解薪酬市场的宏观信息时,适宜采用的薪酬调查方法是()。A、企业之间相互调查B、委托调查C、采集社会公开的信息D、问卷调查

考题 下列关于企业薪酬调查数据的说法,不正确的是()。(2011年5月二级真题)A、可以忽略历史薪酬数据的收集B、要收集货币薪酬数据C、尽可能做到全面、深入、准确D、要收集非货币薪酬数据

考题 薪酬调查分析报告的内容不包括()。(2011年5月二级真题)A、调查实施情况分析B、薪酬政策分析C、薪酬水平调整建议D、薪酬满意度分析

考题 如果被调查单位没有给出某类岗位完整的薪酬数据,只能采集到某类岗位的平均薪酬数据,在进行薪酬调查数据分析时,可以用()。(2010年5月二级真题)A、数据排列法B、离散分析C、频率分析法D、趋中趋势分析

考题 薪酬调查的渠道不包括()。A、企业之间的相互调查B、委托专业机构进行调查C、员工申报统计调查D、从公开的信息中了解

考题 单选题处于新兴行业的企业更适合采取的薪酬调查方式是()。(2011年11月二级真题)A 企业之间相互调查B 问卷调查C 委托中介机构调查D 访谈调查

考题 单选题社会公开的薪酬调查数据源不包括()。(2013年5月二级真题)A 各种媒体公布的薪酬数据B 各种民间组织提供的薪酬数据C 政府部门公布的薪酬数据资料D 委托中介机构进行调查获得的薪酬数据

考题 单选题下列关于企业薪酬调查数据的说法,不正确的是()。(2011年5月二级真题)A 可以忽略历史薪酬数据的收集B 要收集货币薪酬数据C 尽可能做到全面、深入、准确D 要收集非货币薪酬数据

考题 单选题社会公开的薪酬调查数据源不包括(  )。A 各种媒体公布的薪酬数据B 各种民间组织提供的薪酬数据C 政府部门公布的薪酬数据资料D 委托中介机构进行调查获得的薪酬数据

考题 多选题从调查的组织者来看,正式薪酬调查可以分为(  )。[2013年5月二级真题]A区域薪酬调查B商业性薪酬调查C公众薪酬调查D专业性薪酬调查E政府薪酬调查

考题 单选题当企业侧重于了解薪酬市场的宏观信息时,适宜采用的薪酬调查方法是()。A 企业之间相互调查B 委托调查C 采集社会公开的信息D 问卷调查

考题 多选题薪酬市场调查的主要方法包括(  )。[2015年11月二级真题]A问卷调查法B电话调查法C面谈调查法D分析比较法E文献收集法

考题 多选题确定薪酬调查的范围,即确定(  )。[2011年5月二级真题]A调查的岗位B调查的目的C调查的企业D调查的步骤E调查的薪酬信息

考题 单选题薪酬调查分析报告的内容不包括()。(2011年5月二级真题)A 调查实施情况分析B 薪酬政策分析C 薪酬水平调整建议D 薪酬满意度分析

考题 单选题美国劳工统计局每年都要举行三类薪酬方面的调查.这属于()。(2012年11月二级真题)A 公司薪酬调查B 商业性薪酬调查C 政府薪酬调查D 专业性薪酬调查

考题 单选题如果被调查单位没有给出某类岗位完整的薪酬数据,只能采集到某类岗位的平均薪酬数据,在进行薪酬调查数据分析时,可以用()。(2010年5月二级真题)A 数据排列法B 离散分析C 频率分析法D 趋中趋势分析