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企业中工资奖金调整的方式，主要以论功行赏为目的的是（）。

  • A、奖励性调整
  • B、生活指数调整
  • C、工龄工资调整
  • D、特殊调整

参考答案

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考题 单选题某企业2012年实际支付工资144000元，各种奖金12000元，其中经营人员工资72000元，奖金8000元；在建工程人员工资48000元，奖金4000元；退休职工工资24000元。则该企业2012年现金流量表中“支付给职工以及为职工支付的现金”项目的金额为（）元。A 132000B 80000C 120000D 72000
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