考题
评价中心的方法不包括()。
A.角色扮演B.结构化面试C.无领导小组讨论D.管理游戏
考题
()是评价中心技术中最常用和最核心的测验方法之一。
A、无领导小组讨论B、管理游戏C、角色扮演D、公文处理
考题
()是招聘中运用频率最高的评价中心技术。
A.管理游戏B.角色扮演C.无领导小组讨论D.公文处理
考题
招聘中运用评价中心技术频率最高的是()。
A、管理游戏B、公文处理C、无领导小组讨论D、角色扮演
考题
评价中心方法不包括（ ）。A.公文筐测试
B.管理游戏
C.无领导小组讨论
D.心理测评
考题
目前应用评价中心技术选拔管理人才使用最多的方式是（ ）
A.心理测验和管理游戏
B.角色扮演和预算计划小组
C.文件筐测验和无领导小组讨论
D.心理测验和角色扮演
考题
评价中心技术不包括()A:公文筐测试
B:管理游戏
C:无领导小组讨论
D:心理测评
考题
下列哪个选项不属于评价中心所采用的行为测评技术？（）。A角色扮演B管理游戏C无领导小组讨论D心理测验法
考题
在评价中心技术中，实际运用频率最高的是（）A、角色扮演B、无领导小组讨论C、公文筐测试D、管理游戏
考题
评价中心技术不包括（）（2013年5月）A、公文筐测试B、管理游戏C、无领导小组讨论D、心理测评
考题
从复杂程度看，在评价中心技术中复杂程度最高的是（）A、角色扮演B、无领导小组讨论C、公文筐测试D、管理游戏
考题
评价中心中用得最多、也是最重要的测评方法是（）A、公文处理B、无领导小组讨论C、管理游戏D、角色扮演
考题
目前应用评价中心技术选拔管理人才使用最多的方式是（）。A、心理测验和管理游戏B、角色扮演和预算计划小组C、文件筐测验和无领导小组讨论D、心理测验和角色扮演
考题
评价中心最具特点、最具典型的测评技术是（）A、无领导小组讨论B、管理游戏C、角色扮演D、公文处理
考题
评价中心的形式不包括（）。A、无领导小组讨论B、角色扮演C、管理游戏D、心理测试
考题
评价中心最具特点、最具典型性的测评技术是（）A、无领导小组讨论B、管理游戏C、角色扮演D、公文处理
考题
评价中心常用的方法有：（）A、公文筐测试、角色扮演B、无领导小组讨论、案例分析C、公文筐测试、情景再现D、无领导小组讨论、现场执行
考题
不定项题请问上述招聘测试方洼属于评价中心的（ ）形式。A管理游戏B角色扮演C文件筐作业D无领导小组讨论
考题
单选题评价中心的形式不包括（）。A
无领导小组讨论B
角色扮演C
管理游戏D
心理测试
考题
单选题评价中心技术不包括（）（2013年5月）A
公文筐测试B
管理游戏C
无领导小组讨论D
心理测评
考题
单选题评价中心技术不包括（ ）。A
公文筐测试B
管理游戏C
无领导小组讨论D
心理测评
考题
单选题评价中心最具特点、最具典型性的测评技术是（）A
无领导小组讨论B
管理游戏C
角色扮演D
公文处理
考题
单选题评价中心最具特点、最具典型的测评技术是（）A
无领导小组讨论B
管理游戏C
角色扮演D
公文处理
考题
单选题下列哪个选项不属于评价中心所采用的行为测评技术？（）。A
角色扮演B
管理游戏C
无领导小组讨论D
心理测验法
考题
单选题以下不属于评价中心技术测试类型的有（ ）。A
公文筐测试B
无领导小组讨论C
角色扮演D
知识测试
考题
单选题从复杂程度看，在评价中心技术中复杂程度最高的是（）A
角色扮演B
无领导小组讨论C
公文筐测试D
管理游戏
考题
多选题下列方法中，属于评价中心常用技术方的是（）A管理游戏B无领导小组讨论C角色扮演D心理测试
