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维队伍向()提交任务执行情况反馈。

  • A、维护部
  • B、监控中心
  • C、区域经理
  • D、维护专员

参考答案

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考题 绩效日常管理小组中的战略规划部的职责是( )。A.负责按照企业任务目标及企业年度目标,向委员会提出年度KPI及具体指标值调整方案 B.负责收集、整理、分析有关KPI内部反馈信息,及时提出调整建议 C.负责汇总计算绩效分值并形成报告 D.负责提供年度和月度考评参数 E.负责对KPI考评执行情况进行监督、检查,并汇总各考评部门的意见,根据考评情况提交奖惩报告

考题 运维分析主要是针对( )进行分析。(A)负荷水平、操作和异常情况及运维人员规章制度执行情况 (B)设备运行、操作和异常情况及运维人员规章制度执行情况 (C)负荷水平、操作和异常情况及设备一般运维规定的执行情况 (D)设备运行、操作和异常情况及设备一般运维规定的执行情况

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考题 在日常生产维护过程中,维护部与代维队伍两个维护主体间的相互关系,说法正确的是()A、代维队伍向维护部提出技术支持和培训需求B、代维队伍向维护部提交任务执行情况反馈C、维护部向代维队伍派发任务及过程监控D、维护部对代维队伍进行现场管理

考题 技术监督预警通知单发布后()个工作日内,由相关单位向技术监督领导小组办公室提交反馈单;技术监督告警通知单发布后()个工作日内,由相关单位向技术监督领导小组办公室提交反馈单。

考题 当代维公司完成半年代维工作后,应在每年向移动公司提交地区一份的“()”。

考题 基站、直放站和分布系统代维公司要在次月5日前,向移动分公司提交全地区一份上月代维工作的“()”。

考题 各代维队伍应按照基站代维作业计划要求,制定作业计划,并于每月()日前通过EOMS系统提交当地移动市分公司审核,并作为检查和考核依据。A、25B、26C、27D、28

考题 在“四位一体”生产维护体系架构中,代维队伍职能定位()A、关注过程B、关注任务C、关注管控D、关注现场

考题 在“四位一体”生产维护体系架构中分为()个维护主体。A、维护部、监控中心、代维队长、代维人员B、维护部、维护经理、区域专员、代维队伍C、维护部、监控中心、区域经理、代维队伍D、维护部、监控中心、技术支撑、代维队伍

考题 以下不属于区域经理职责内容有()A、负责对代维工作的技术支撑与指导B、负责对代维服务质量、代维费用核算等业务过程关键点进行稽核,有效控制C、负责代维单位现场工作量和服务质量的监督、检查、考核D、向代维队伍派发任务及过程监控

考题 ()向代维队伍派发任务及过程监控A、维护部B、监控中心C、区域经理D、代维队伍

考题 代维公司确认骨干员工离职或岗位调整时,须当天向移动公司反馈。()

考题 代维管理模板中的技术支撑队伍包括了哪三个层面的技术支撑队伍?()A、代维事业部技术支撑队伍B、省移动公司技术支撑队伍C、移动分公司和代维办事处联合组建的技术支撑队伍D、代维维护中心技术支撑队伍

考题 直放站、空调、塔桅与天馈系统代维公司在没有巡检任务时,可以不提交()。

考题 基站、直放站和分布系统代维公司在次月5日前,将上月所巡基站的“巡检问题反馈汇总表”、“代维清单月度汇总”和“异常情况报告单”提交相关移动公司审核。

考题 以下()是项目队伍建设的基本原则。A、进行经常性的执行情况评估B、解决成员间的政治分歧C、确保项目队伍每位成员除了向项目经理汇报之外同时向职能经理汇报D、尽早进行项目团队建设

考题 运维监理定期检查巡检执行情况、跟踪故障、问题处理情况、审核运维月报、审核运维过程文档等方式开展,通过编制(),向运维各方汇报。A、《运维服务质量跟踪记录》B、《运维服务质量考核评估报告》C、《运维服务质量检查报告》D、《运维服务质量检验报告报告》

考题 直放站、空调、塔桅与天馈系统代维公司在没有巡检任务时,可以不提交巡检计划。

考题 单选题以下哪一项是项目队伍建设的基本原则()A 进行经常性的执行情况评估B 确保项目队伍每位成员除了向项目经理汇报之外同时向职能经理汇报C 尽早进行项目团队建设D 解决成员间的政治分歧

考题 单选题以下()是项目队伍建设的基本原则。A 进行经常性的执行情况评估B 解决成员间的政治分歧C 确保项目队伍每位成员除了向项目经理汇报之外同时向职能经理汇报D 尽早进行项目团队建设

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