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在面试评价阶段,运用评语式评估的缺点是对应聘者之间不能进行( )比较。

A:横向
B:同一指标
C:纵向
D:多个指标

参考答案

参考解析
解析:在面试评价阶段,评估可采用评语式评估,也可采用评分式评估。评语式评估的特点是可对应聘者的不同侧面进行深入的评价,能反映出每个应聘者的特征,但缺点是应聘者之间不能进行横向比较。评分式评估则是对每个应聘者相同的方面进行比较,其特点正好与评语式评估相反。
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考题 在面试评价阶段运用评语式评估的缺点是对应聘者之间不能进行( )比较。A.横向B.同一指标C.纵向D.多个指标

考题 在面试评价阶段,运用评语式评价的缺点是对应聘者之间不能进行( )比较.A.横向B.同指标C.纵向D.多个指标

考题 在面试评估阶段可采用的评估方式包括()A:专家式评估B:评语式评估C:团队式评估D:评分式评估E:分组式评估

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考题 在面试评估阶段可采用的评估方式包括(  ) A.专家式评估 B.评语式评估 C.团队式评估 D.评分式评估 E. 分组式评估

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考题 (2017年5月)面试评价阶段一般采用()对应聘者进行评价。 A.评语式评估 B.量表式评估 C.评分式评估 D.定量式评估 E.标准式评估

考题 (2015年11月) 在面试评价阶段,运用评语式评估的缺点是对应聘者之间不能进行( )比较。 A.横向 B.侧向 C.纵向 D.多维度

考题 面试评价阶段一般采用(  )对应聘者进行评价。 A.评语式评估 B.量表式评估 C.评分式评估 D.定量式评估 E.标准式评估

考题 在面试评价阶段,运用评语式评估的缺点是对应聘者之间不能进行(  )比较。A. 横向 B. 侧向 C. 纵向 D. 多维度

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