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多选题
变革的阻力来源于下列哪些因素（）
A

个体因素

B

组织因素

C

管理者因素

D

外界因素影响

E

组织历史

参考答案

参考解析
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考题 简述变革的阻力?
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考题 根据组织变革的力场分析方法,为了开创变革的局面,管理者可以采用的方法是()。 A.降低变革压力的强度B.降低变革阻力的强度或稳定性C.增大变革阻力的强度D.变变革的压力为变革的阻力
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考题 变革的阻力来源于下列哪些因素（）A、个体因素B、组织因素C、管理者因素D、外界因素影响E、组织历史
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考题 下列变革阻力中，来源于个体层面的是（）A、人际关系B、政治行为C、职业认同和安全感D、群力内聚力
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考题 组织变革的阻力来源于（）、（）和领导者的阻力。
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考题 在组织变革的阻力中，由于变革结果未知性造成的阻力属于（）A、心理原因造成的阻力B、经济原因造成的阻力C、组织本身原因造成的阻力D、社会群体原因造成的阻力
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考题 所谓（）方法就是把组织中支持变革和反对变革的所有因素分为推力和阻力两种力量，前者发动并维持变革，后者反对和阻碍变革。当两力均衡时，组织维持原状，当推力大于阻力时，变革向前发展，反之变革受到阻碍。 A、动力分析B、力场分析C、阻力分析D、推力分析
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考题 关于阻生牙阻力来源正确的是（）A、阻力来源于邻牙B、阻力来源于骨组织C、阻力来源于牙龈D、阻力来源于咀嚼肌E、阻力来源于对牙
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考题 组织变革的阻力来源于个体阻力和（）A、团体阻力B、集体阻力C、组织阻力
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考题 企业由于内外部环境的变化而实行战略变革，往往会遇到阻力。在克服变革的阻力时，管理层应当考虑到（）。A、变革的方向B、变革的节奏C、变革的管理方式D、变革的范围
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考题 多选题渐进式变革的特点包括( )A变革幅度较大B变革幅度较小C变革阻力较小D变革较稳妥E变革阻力较大
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考题 单选题组织变革的阻力来源于个体阻力和（）A 团体阻力B 集体阻力C 组织阻力
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考题 多选题变革的阻力来源于下列哪些因素（）A个体因素B组织因素C管理者因素D外界因素影响E组织历史
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考题 填空题组织变革的阻力来源于（）、（）和领导者的阻力。
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考题 多选题关于阻生牙阻力来源正确的是（　）A阻力来源于邻牙B阻力来源于骨组织C阻力来源于牙龈D阻力来源于咀嚼肌E阻力来源于对牙
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考题 单选题下列有关阻生牙的叙述，错误的是（）。A 阻力可来源于邻牙B 阻力可来源于骨C 阻力可来源于软组织D 只能部分萌出或完全不能萌出E 常见阻生牙为下颌第二磨牙
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考题 多选题企业由于内外环境的变化而实行的战略变革。往往会遇到阻力。在克服变革的阻力时，管理层应当考虑到（）。A变革的方向B变革的节奏C变革的管理方式D变革的范围
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考题 多选题下列选项中，属于处理变革阻力时应当考虑的有（）。A变革的节奏B变革的范围C变革的管理方式D变革的时机选择
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考题 多选题企业由于内外部环境的变化而实行战略变革，往往会遇到阻力。在克服变革的阻力时，管理层应当考虑到（）。A变革的方向B变革的节奏C变革的管理方式D变革的范围
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考题 单选题在组织变革的阻力中，由于变革结果未知性造成的阻力属于（）A 心理原因造成的阻力B 经济原因造成的阻力C 组织本身原因造成的阻力D 社会群体原因造成的阻力
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