单选题

（　　）又称T小组法，简称ST法。[2014年5月、2011年11月三级真题]

A 头脑风暴法

B 管理者训练

C 模拟训练法

D 敏感性训练

解析：
敏感性训练法又称T小组法，简称ST（Sensitivity Training）法。它要求学员在小组中就参加者的个人情感、态度及行为进行坦率、公正的讨论，相互交流对各自行为的看法，并说明其引起的情绪反应。其目的是要提高学员对自己的行为和他人的行为的洞察力，了解自己在他人心目中的“形象”，感受与周围人群的相互关系和相互作用，学习与他人沟通的方式，发展在各种情况下的应变能力，在群体活动中采取建设性行为。