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多选题
劳务分包企业工人的工资表应有下列人员或单位的签章()。
A

工人本人的签字

B

施工队负责人签字

C

总包方项目经理签字

D

劳务分包企业盖章

E

总包方项目经理部盖章


参考答案

参考解析
解析: 工资表中人员必须与考勤一致,且必须有务工人员本人签字、施工队伍负责人签字和其所在企业盖章。
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考题 劳务人员( )是反映总包方是否按照规定即时结算和支付分包方劳务费的依据,也是检查分包企业劳务作业人员能否按时发放工资的依据。A.考勤表 B.工资表 C.人员增减台账 D.工资台账 E.支付凭证

考题 劳务分包企业工人的工资表应有下列人员或单位的签章( )。A.工人本人的签字 B.施工队负责人签字 C.总包方项目经理签字 D.劳务分包企业盖章 E.总包方项目经理部盖章

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考题 劳务人员( )是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明,也是总包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。A.花名册 B.考勤表 C.工资表 D.工资台账

考题 【2017年真题】下列用工方式中,属于违法用工的有( )。A.施工企业现场项目部临时雇佣劳务作业人员并按日支付劳动报酬 B.施工企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议,不与被派遣劳动者订立劳动合同 C.施工企业向劳务分包企业分包作业任务,不与分包企业工人签订劳动合同 D.施工企业与工人签订劳务合同,约定由工人支付各项社会保险费用 E.施工企业现场项目部在国庆期间不安排劳务作业人员休假

考题 取得劳务分包资质的企业,可以承接()或专业承包企业分包的劳务作业。A.监理单位 B.分包单位 C.设计单位 D.施工总承包企业

考题 下列属于劳务分包企业承包范围的是()。A、建设单位分包的劳务作业B、施工总承包企业分包的劳务作业C、专业承包企业分包的劳务作业D、工程管理公司分包的劳务作业E、劳务分包企业再分包的劳务作业

考题 劳务分包企业进入施工现场人员的花名册,必须由下列单位审核盖章()。A、劳务分包企业B、总承包企业C、工程监理单位D、工程质量监督单位E、当地建设主管部门

考题 ()劳务员负责建立每日人员流动台账,掌握务工人员的流动情况。A、分包企业B、总包企业C、项目部D、建设单位

考题 工资表和结算台账是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。()

考题 ()是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明,也是总承包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。A、劳务人员考勤表B、劳务人员工资表C、劳务作业人员工资表和考勤表D、劳务人员工时

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考题 劳务分包企业工人的工资表应有下列人员或单位的签章()。A、工人本人的签字B、施工队负责人签字C、总包方项目经理签字D、劳务分包企业盖章E、总包方项目经理部盖章

考题 多选题劳务人员工资表必须有()和其所在企业盖章,方可办理劳务结算。A务工人员本人签字B企业经理签字C劳务企业经理签字D劳务员签字E施工队伍负责人签字

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考题 单选题()是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明,也是总承包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。A 劳务人员考勤表B 劳务人员工资表C 劳务作业人员工资表和考勤表D 劳务人员工时

考题 多选题劳务分包企业工人的工资表应有下列人员或单位的签章()。A工人本人的签字B施工队负责人签字C总包方项目经理签字D劳务分包企业盖章E总包方项目经理部盖章

考题 判断题劳务作业人员的工资表和考勤表,是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。A 对B 错

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考题 多选题下列用工方式中,属于违法用工的有()。A施工企业现场项目部临时雇佣劳务作业人员并按日支付劳动报酬B施工企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议,不与被派遣劳动者订立劳动合同C施工企业向劳务分包企业分包作业任务,不与分包企业工人订立劳动合同D施工企业与工人签订劳动合同,约定由工人支付各项社会保险费用E施工企业现场项目部在国庆期间不安排劳务作业人员休假