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以下哪些能够作为检查分包企业是否按时发放劳务作业人员工资的凭据?()

  • A、劳务费结算台账
  • B、支付凭证
  • C、考勤表
  • D、工资表

参考答案

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考题 劳务人员( )是反映总包方是否按照规定即时结算和支付分包方劳务费的依据,也是检查分包企业劳务作业人员能否按时发放工资的依据。A.考勤表 B.工资表 C.人员增减台账 D.工资台账 E.支付凭证

考题 劳务分包人承诺,按照法律规定及合同约定组织完成( ),确保劳务作业质量和安全,不进行转包及再分包,并按时足额的向劳务作业人员发放工资。A.工程施工 B.提供合格的工作 C.劳务分包工作 D.满足合同要求的工作

考题 劳务人员( )是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明,也是总包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。A.花名册 B.考勤表 C.工资表 D.工资台账

考题 支付凭证可作为劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。()

考题 以下能检查分包企业劳务作业人员能按时发放工资的依据是()。A、结算台账B、考勤表C、工资表D、花名册

考题 以下可作为劳务分包企业进场作业人员实际作业行为工资分配证明的是()A、花名册B、考勤表C、分包合同D、承包合同

考题 劳务分包人应当()支付劳务作业人员工资并支付法定社会保险。A、申报B、每月C、按时D、足额E、记录

考题 以下可作为检查分包企业劳务作业人员能否按时发放工资依据的是()A、花名册B、劳务费结算台账C、支付凭证D、考勤表

考题 ()是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明,也是总承包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。A、劳务人员考勤表B、劳务人员工资表C、劳务作业人员工资表和考勤表D、劳务人员工时

考题 劳务作业人员的工资表和考勤表,是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。

考题 劳务分包人承诺,按照法律规定及合同约定组织完成()确保劳务作业质量和安全,不进行转包及再分包,并按时足额的向劳务作业人员发放工资。A、工程施工B、提供合格的工作C、劳务分包工作D、满足合同要求的工作

考题 以下可作为劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明有()A、工资表B、花名册C、支付凭证D、考勤表

考题 结算台账和考勤表是检查分包企业劳务作业人员是否按时发放工资的依据。()

考题 以下哪些属于劳务分包合同监督检查内容()。A、履行劳务分包合同的合同主体是否合法B、劳务分包合同履行过程中的补充协议C、劳务分包合同价款支付情况D、劳务作业人员备案情况

考题 ()是反映总承包方是否按规定及时结算和支付分包方劳务费的依据,也是检查劳务分包企业劳务作业人员能否按时发放工资的依据。A、劳务费结算台账和支付凭证B、劳务人员工资发放表C、劳务人员完税凭证D、劳务人员备案人数

考题 某工程,由于流动台账未得到落实,导致务工人员工资未能按时发放,最后务工人员出现罢工,劳务管理人员与施工队伍负责人就责任归属问题发生争论。 以下反映总包方是否按时及时结算和支付分包方劳务费的依据是()。A、劳务费结算台账B、支付凭证C、工资表D、考勤表

考题 施工企业要切实加强劳务分包作业人员的工资()A、全额发放B、发放C、管理D、发放管理

考题 多选题以下可作为检查分包企业劳务作业人员能否按时发放工资依据的是()A花名册B劳务费结算台账C支付凭证D考勤表

考题 单选题以下可作为劳务分包企业进场作业人员实际作业行为工资分配证明的是()A 花名册B 考勤表C 分包合同D 承包合同

考题 单选题施工企业要切实加强劳务分包作业人员的工资()A 全额发放B 发放C 管理D 发放管理

考题 单选题()是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明,也是总承包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。A 劳务人员考勤表B 劳务人员工资表C 劳务作业人员工资表和考勤表D 劳务人员工时

考题 多选题以下可作为劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明有()。A工资表B花名册C支付凭证D考勤表

考题 多选题某工程,由于流动台账未得到落实,导致务工人员工资未能按时发放,最后务工人员出现罢工,劳务管理人员与施工队伍负责人就责任归属问题发生争论。 以下反映总包方是否按时及时结算和支付分包方劳务费的依据是()。A劳务费结算台账B支付凭证C工资表D考勤表

考题 多选题以下哪些能够作为检查分包企业是否按时发放劳务作业人员工资的凭据?()A劳务费结算台账B支付凭证C考勤表D工资表

考题 判断题支付凭证可作为劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。()A 对B 错

考题 单选题以下能检查分包企业劳务作业人员能按时发放工资的依据是()。A 结算台账B 考勤表C 工资表D 花名册

考题 判断题结算台账和考勤表是检查分包企业劳务作业人员是否按时发放工资的依据。()A 对B 错