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问答题
简述员工在绩效管理实施中的角色与任务

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考题 在绩效管理实施的过程中,员工与经理人进行持续的绩效沟通,其目的不包括 () A.通过持续的沟通对绩效计划进行调整B.员工需要在执行绩效计划的过程中了解到有关信息C.掌握绩效管理实施的过程D.经理人员需要得知有关的信息

考题 实施绩效管理,就是要让企业中的每一个员工都在其中扮演一个叫角色,承担一些责任。() 此题为判断题(对,错)。

考题 任务分析、绩效分析是培训流程中()阶段使用的主要方法。 A、了解员工培训需求B、制定员工培训计划C、培训计划实施与管理D、培训评估与反馈

考题 在绩效计划的实施阶段,管理人员的主要责任包括()。 A.着手绩效信息的收集B.做好绩效辅导工作C.做好监控工作D.与员工进行持续沟通,了解员工在绩效计划实施过程中遇到的问题

考题 在绩效管理实施的过程中,员工与经理人进行持续的绩效沟通其目的不包括( ) A、通过持续的沟通对绩效计划进行调整B、员工需要在执行绩效计划的过程中了解到有关信息C、掌握绩效筐理实施的过程D、经理人员需要得知高关的信息

考题 战略性人力资源管理的角色转变中,短期战略性管理对象包含()。A.员工培训与开发 B.员工的薪酬规划 C.了解员工需求 D.对员工绩效评估

考题 绩效管理必须以组织战略为导向,与战略紧密相连,为实现组织战略服务。为了发挥绩效管理应有的作用,应该做到()A、明确各级管理者在绩效管理中担任的角色和应该承担的责任B、重视绩效管理与人力资源管理其他环节的有效对接C、与员工保持双向沟通D、以上都正确

考题 直线管理者在绩效管理实施中的角色与任务

考题 绩效计划的主体主要由()组成,他们在绩效计划的制定、实施、反馈中分别扮演不同的角色,发挥不同的作用。A、人力资源管理专业人员B、员工的直接上级C、员工本人D、客户E、公司高层领导

考题 网点经理在“管理网点绩效指标”方面的主要职责有()。A、监控、管理网点的总体绩效指标B、向直接管辖部门汇报绩效目标和完成情况,分析差距和机会,共同确定实施和修改方案C、根据网点指标任务情况,与员工沟通、共同确定各岗位指标任务D、定期考核网点各岗位员工的团队和个人指标完成情况,公布考核结果

考题 简述企业高层领导在绩效管理实施中的角色与任务

考题 简述员工在绩效管理实施中的角色与任务

考题 在绩效计划过程中,主要负责“宣传组织战略和目标,分解个部门的任务;引导并推动不同系列的员工建立科学合理的绩效目标;与下属员工共同制定员工绩效计划”的主体是()A、人力资源管理专业人员B、员工的直接上级C、员工本人D、客户

考题 管理学认为绩效分为员工绩效和组织绩效。与在某一时期内完成组织任务的数量、质量、效率及盈利状况等指标有关的绩效是()。A、员工绩效B、组织绩效C、员工绩效、组织绩效D、以上都不正确

考题 员工在绩效管理实施中的角色是()A、任务执行者、业绩记录者B、任务执行者、信息沟通者、业绩记录者、支持者C、任务执行者、信息沟通者、业绩记录者D、任务执行者、信息沟通者、支持者

考题 人力资源管理部门在绩效管理实施中的角色与任务

考题 在绩效管理中起决定性作用的角色是()A、高层管理者B、人力资源部C、部门经理D、员工

考题 单选题任务分析、绩效分析是培训流程中()阶段使用的主要方法。A 了解员工培训需求B 制定员工培训计划C 培训计划实施与管理D 培训评估与反馈

考题 多选题绩效计划的主体主要由()组成,他们在绩效计划的制定、实施、反馈中分别扮演不同的角色,发挥不同的作用。A人力资源管理专业人员B员工的直接上级C员工本人D客户E公司高层领导

考题 问答题简述企业高层领导在绩效管理实施中的角色与任务

考题 问答题直线管理者在绩效管理实施中的角色与任务

考题 问答题人力资源管理部门在绩效管理实施中的角色与任务

考题 单选题管理学认为绩效分为员工绩效和组织绩效。与在某一时期内完成组织任务的数量、质量、效率及盈利状况等指标有关的绩效是()。A 员工绩效B 组织绩效C 员工绩效、组织绩效D 以上都不正确

考题 单选题绩效管理必须以组织战略为导向,与战略紧密相连,为实现组织战略服务。为了发挥绩效管理应有的作用,应该做到()A 明确各级管理者在绩效管理中担任的角色和应该承担的责任B 重视绩效管理与人力资源管理其他环节的有效对接C 与员工保持双向沟通D 以上都正确

考题 多选题下列有关绩效监控的表述正确的有(  )。A管理人员在整个绩效管理循环的实施过程中,通过各种手段了解员工的工作状况B与员工进行持续的有效沟通C预防或解决绩效期间可能发生的各种问题D它是绩效管理过程的起点E帮助员工更好地完成绩效计划

考题 多选题网点经理在“管理网点绩效指标”方面的主要职责有()。A监控、管理网点的总体绩效指标B向直接管辖部门汇报绩效目标和完成情况,分析差距和机会,共同确定实施和修改方案C根据网点指标任务情况,与员工沟通、共同确定各岗位指标任务D定期考核网点各岗位员工的团队和个人指标完成情况,公布考核结果

考题 单选题员工在绩效管理实施中的角色是()A 任务执行者、业绩记录者B 任务执行者、信息沟通者、业绩记录者、支持者C 任务执行者、信息沟通者、业绩记录者D 任务执行者、信息沟通者、支持者