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单选题
人力资源是建设项目实施过程中最为重要的资源之一,重视建设项目管理团队中人的()对建设项目总目标的实现十分重要。
A

灵活性、主动性

B

创新性、主动性

C

主动性、积极性

D

创新性、积极性


参考答案

参考解析
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考题 项目人力资源管理共有四个管理过程,他们是规划人力资源管理,组建项目团队,建设项目团队和( )。 A.管理项目团队B.监督项目团队C.精简项目团队D.提升项目团队

考题 项目人力资源管理的过程不包括( )A. 选定项目成员 B. 组建项目团队 C. 建设项目团队 D. 管理项目团队

考题 项目人力资源管理的过程不包括( )A:选定项目成员 B:组建项目团队 C:建设项目团队 D:管理项目团队

考题 下列有关对人力资源管理和建设项目管理关系描述正确的是( )。A:人力资源管理服务于建设项目管理 B:建设项目管理本身则包含了人力资源管理 C:人力资源管理是建设项目管理的一部分 D:人力资源管理包含了建设项目管理 E:人力资源管理和建设项目管理是两个平等的管理项目

考题 建设项目人力资源管理的团队能力开发环节其方法包括( )。A:人力资源的开发和培训 B:绩效改善 C:人员配合 D:团队建设活动 E:一般的人力资源管理方法

考题 在建设项目人力资源管理方法中,团队能力开发依据的内容有( )。A:个体能力的开发是团队能力开发的必要基础 B:相对于建设项目实现其目标的能力而言,团队能力的开发是关键的 C:建设项目的目标、任务,决定了对建设项目团队组成人员的要求的基本特征 D:人员任用和分配情况,已经隐含着对个人和团队能力的期望 E:外部反馈信息,建设项目团队应经常性地把自己的工作与项目外部相关人的期望进行比较

考题 建设项目需要人力资源和物质资源,应认识到( )也是项目实施重要资源之一。A.成本数据 B.设计图纸 C.档案 D.信息

考题 建设项目需要人力资源和物质资源,应认识到( )也是项目实施重要资源之一。A、成本数据 B、设计图纸 C、档案 D、信息

考题 ()是建设项目业主项目管理团队的负责人,是项目建设实施活动的领导者。A、出资人B、建设项目实施组织C、建设项目经理D、建设项目团队成员

考题 建设项目()阶段对建设项目的投资控制有十分重要的意义。A、工程设计B、招标投标C、实施准备D、投产运营

考题 下列哪个过程包括确定项目角色,责任和报告关系,并开发职员管理计划()A、管理项目团队B、人力资源规划C、建设项目团队D、组建项目团队

考题 项目人力资源管理不包括以下哪个过程?()A、估算项目资源B、管理项目团队C、组建项目团队D、建设项目团队

考题 建设项目团队是人力资源管理至关重要的组成部分,以下都是建设项目团队的输入,除了:()A、项目人员分派B、项目管理计划C、资源日历D、绩效报告

考题 项目团队名录是下列哪项过程的输出?()A、建设项目团队B、组建项目团队C、制定人力资源计划D、管理项目团队

考题 下列关于人力资源管理的说法正确的是()。A、人力资源管理的根本作用,就是通过一系列的人力资源管理方法和措施,最终实现其目标B、人力资源管理不是建设项目管理的一部分C、建设项目管理服务于人力资源管理D、建设项目管理本身没有包含人力资源管理

考题 人力资源是建设项目实施过程中最为重要的资源之一,重视建设项目管理团队中人的()对建设项目总目标的实现十分重要。A、灵活性、主动性B、创新性、主动性C、主动性、积极性D、创新性、积极性

考题 质量控制是指在力求实现工程建设项目总目标的过程中,为满足项目总体进度要求所开展的有关的监督管理活动。

考题 单选题项目团队名录是下列哪项过程的输出?()A 建设项目团队B 组建项目团队C 制定人力资源计划D 管理项目团队

考题 单选题建设项目管理的时间范畴是“自建设项目开始至建设项目完成”,对业主方来说是指(  )。A 建设项目决策到投产竣工的管理B 建设项目决策到建设项目的决策准备管理C 建设项目决策到建设项目的实施管理D 建设项目实施到投产竣工的管理

考题 单选题建设项目(  )阶段对建设项目的投资控制有十分重要的意义。A 工程设计B 招标投标C 实施准备D 投产运营

考题 单选题下列关于人力资源管理的说法正确的是()。A 人力资源管理的根本作用,就是通过一系列的人力资源管理方法和措施,最终实现其目标B 人力资源管理不是建设项目管理的一部分C 建设项目管理服务于人力资源管理D 建设项目管理本身没有包含人力资源管理

考题 单选题关于建设项目中的信息,下列叙述有误的是(  )。A 建设项目的施工阶段的主要任务是生产信息B 项目建设的生产活动及过程非常依赖信息C 建设项目信息管理对项目成功实施非常重要D 信息资源是建设项目实施的重要资源之一

考题 单选题建设项目团队是人力资源管理至关重要的组成部分,以下都是建设项目团队的输入,除了:()A 项目人员分派B 项目管理计划C 资源日历D 绩效报告

考题 单选题在建设项目人力资源管理中,职位分析是(  )环节的主要工作内容之一。[2009年真题]A 人员任用B 组织规划C 团队能力开发D 绩效管理

考题 多选题关于人力资源管理和建设项目管理的关系,下列描述正确的有(  )。A人力资源管理服务于建设项目管理B建设项目管理本身包含了人力资源管理C人力资源管理是建设项目管理的一部分D人力资源管理包含了建设项目管理E人力资源管理和建设项目管理是两个平等的管理项目

考题 单选题人力资源是建设项目实施过程中最为重要的资源之一,重视建设项目管理团队中人的()对建设项目总目标的实现十分重要。A 灵活性、主动性B 创新性、主动性C 主动性、积极性D 创新性、积极性

考题 判断题质量控制是指在力求实现工程建设项目总目标的过程中,为满足项目总体进度要求所开展的有关的监督管理活动。A 对B 错

考题 单选题()是建设项目业主项目管理团队的负责人,是项目建设实施活动的领导者。A 出资人B 建设项目实施组织C 建设项目经理D 建设项目团队成员