注意，安徽池州市2020年人力资源管理师考试报名已经开始！

发布时间：2020-07-31

近期，池州市人力资源和社会保障局公布了2020年人力资源管理师考试报名公告，官宣报名时间为7月27日—8月6日。下面，51题库考试学习网为大家带来公告的详细内容，不清楚的小伙伴一起来看看吧。

一、统考时间

2020年统考时间为9月12日和11月28日。其中，9月统考可接受新报名;11月统考为一次性全面收尾补考，不再接受新报名，只接受2019年5月之后统考单科成绩合格的考生补考。

二、鉴定对象

凡符合各职业(工种)、等级报考条件的全市企事业单位职工(含在编在岗机关事业单位工勤人员)及社会各类人员。

三、报名条件

各职业(工种)、等级报名条件请登录人社部职业技能鉴定中心网站

(http://www.cettic.gov.cn/zyjnjd/zyjnbz/node_19548.htm)。

四、报名时间和地点

报名时间：7月27日—8月6日

报名地点：池州市人力资源和社会保障局十楼职业能力建设科(池州市长江南路398号，联系电话：0566-2037829)

五、报名要求

1.市直在编在岗机关事业单位工勤人员填写《机关事业单位工勤人员技术等级考核申报表》，由所在单位人事部门根据单位岗位空缺、任职条件和报名条件等情况提出审核意见，单位主管部门负责初审，对符合条件的签署意见加盖公章后报市人社局职业能力建设科集中统一办理报名手续。

2.县(区)在编在岗机关事业单位工勤人员填写《机关事业单位工勤人员技术等级考核申报表》，由所在单位人事部门根据单位岗位空缺、任职条件和报名条件等情况提出审核意见，所在县(区)人力资源和社会保障局负责初审，对符合条件的签署意见加盖公章后报市人社局职业能力建设科集中统一办理报名手续。

3.其他社会各类人员填写《池州市统一职业技能鉴定报名登记表》提出鉴定申请，市人社局职业能力建设科集中审查。

以上就是2020年人力资源管理师考试的相关信息。51题库考试学习网提醒：各省市人力资源管理师考试报名时间不同，其他省市的报名时间还请各位考生以当地相关部门发布的公告为准。

下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

战略层次的培训需求分析的内容不包括( )．

A．外部环境

B．组织条件

C．组织目标

D．人员变动

正确答案：C
C【解析】培训需求分析包括三个层次：战略层次；组织层次；员工个人层次．其中，战略层次的培训需求分析的内容包括外部环境、组织条件和人员变动．C项组织目标属于组织层次的培训需求分析内容．

和你一起到公司的同事S已经晋升为副总经理了，但看起来似乎S在工作上并没有什么过人的本领，你认为( )。

A．他在背地里可能有什么手段

B．可能自己不了解他

C．需小心些，以免得罪了他

D．谁当上司都一样

正确答案：
略

使用Excel文件，要写入数据或项目文字而选择一级单元格时，要将鼠标的指针显示( )形状，才能够写入数据或文字。

A.指向左上方的箭头

B.双尾箭头或连串箭头

C.空心十字箭头

D. 实心十字箭头

正确答案：C

以下关于岗位规范和工作说明书的说法错误的是( )。

(A)岗位规范的结构形式呈现多样化

(B)工作说明书不受标准化原则的限制

(C)岗位规范覆盖的范围比工作说明书广泛

(D)岗位规范与工作说明书的内容有所交叉

正确答案：A

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