2020年初级经济师考试《人力资源管理 》每日一练(2020-03-21)
发布时间:2020-03-21
2020年初级经济师考试《人力资源管理 》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编每天为您准备了5道每日一练题目(附答案解析),一步一步陪你备考,每一次练习的成功,都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。
1、为了确保招聘工作的效率、公正性、科学性,招聘人员在招聘工作中必须掌握的技术方法有()。【多选题】
A.掌握获取和比较人力资源信息的方法
B.掌握招聘各环节的技术标准
C.了解符合录用的人力资源的主要来源,以及通过何种方式可有效而低成本地接触这些来源
D.熟悉招聘中的各种人事测量手段及其技术特点和要求
E.掌握竞争对手的招聘方法和招聘技术
正确答案:A、B、C、D
答案解析:为了确保人员招聘原则的实现,在招聘工作中必须掌握和遵循一定的技术方法:
①掌握获取和比较人力资源信息的方法。要了解符合录用人力资源的主要来源(如大专院校或人才市场),以及通过何种方式(如哪些媒体或渠道)可有效而低成本地接触这些来源。
②掌握各种招聘所需的人事测量技术。
③掌握招聘各环节的技术标准。
2、工作分析的结果之一是职位说明书,它包括工作描述和工作规范两部分。下列不属于工作规范要求的是( )。【单选题】
A.工作职责要求
B.工作经验要求
C.工作技能要求
D.教育程度要求
正确答案:A
答案解析:工作规范描述了工作对人的知识、技能、能力、品格、教育背景和工作经历等方面的要求。而工作职责是工作描述的内容。
3、根据团体的概念,下列人群中,可以被称为团体的是( )。【多选题】
A.列车上同一车厢的旅客
B.中学同班同学
C.父母、兄弟、姐妹
D.公司同一部门的职工
E.商场里购买同一类商品的顾客
正确答案:B、C、D
答案解析:团体是指两个或两个以上互相影响、互相依赖的人为了完成特定的目标而结合在一起的集合体。仅仅是统计上的集合,如一场球赛中的球迷,并不能称为团体,因为他们彼此并不认识,相互之间影响的范围也非常有限。只有那些具有充分交流与互动的可能性的人群才可以称为团体。团体生活是人类生活最基本的方式,我们所工作的单位、所生活的家庭、所学习的学校等都是团体。身处在团体之中,我们的心理与行为都将受到它的影响。
4、招聘信息的发布是人员招聘的重要环节之一。一般来说,招聘信息的发布要遵循的原则包括()。【多选题】
A.及时原则
B.层次原则
C.真实原则
D.准确原则
E.全面原则
正确答案:A、B、C、E
答案解析:不管选择何种方法进行招聘,招聘信息的发布都是很重要的环节。一般来说,招聘信息的发布要遵循的原则为:广泛原则、及时原则、层次原则、真实原则和全面原则。
5、正常性失业包括( )。【多选题】
A.摩擦性失业
B.技术性失业
C.结构性失业
D.季节性失业
正确答案:A、B、C、D
答案解析:摩擦性失业、技术性失业、结构性失业以及季节性失业都属于竞争性劳动力市场上的一种不可避免的较低水平的失业,即是正常性的失业。这也就是美国经济学家弗里德曼所说的"自然失业率",即劳动力市场处于均衡状态时的失业。自然失业率大约在4%~6%左右,它的存在并不影响充分就业的实现。
下面小编为大家准备了 初级经济师 的相关考题,供大家学习参考。
根据合同法规定,( )应当采用书面形式。
A.买卖合同
B.保管合同
C.建设工程合同
D.委托合同
变更票据上的金额,属于票据的伪造,而不属于票据的变造。( )
A.正确
B.错误
解析:本题考查重点是对“办理支付结算的基本要求”的了解。票据和结算凭证上的签章和其他记载事项应当真实,不得伪造、变造。所谓“伪造”是指无权限人假冒他人或虚构他人名义签章的行为,例如伪造出票签章、背书签章、承兑签章和保证签章等。所谓“变造”是指无权更改票据内容的人,对票据上签章以外的记载事项加以改变的行为。因此,本题说法不正确。
通常情况下,对市场中介组织的管理方式包括( )。
A.行政管理
B.立法管理
C.计划管理
D.行业管理
E.自律管理
解析:此题与2004年多选72题基本相同,即此处为考试重点。
下列关于运输业特征的叙述,正确的有( )。
A.运输业是生产旅客人公里或货物吨公里的非物质生产部门
B.运输业参与社会产品的生产和国民收入的创造
C.运输业增加社会产品实物总量
D.运输业改变劳动对象的属性或形态
E.运输生产和运输消费在时间和空间上是同一过程
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