2020年中级经济师考试《工商管理》模拟试题(2020-09-01)

发布时间：2020-09-01

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2020年中级经济师考试《工商管理》考试共100题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理精选模拟习题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、消费者市场细分的主要变量有（）。【多选题】

A.心理细分

B.人口细分

C.行为细分

D.地理细分

正确答案:A、B、C、D

答案解析:消费者市场细分的主要变量有地理变量、人口变量、心理变量、行为变量。

2、在波士顿矩阵分析工具中，代表产品业务增长率低、市场占有率高的区域是( )。【单选题】

A.幼童区

B.明星区

C.瘦狗区

D.金牛区

正确答案:D

答案解析:本题考查企业内部环境分析方法中的波士顿矩阵分析。在波士顿矩阵中，金牛区的产品业务增长率低、市场占有率高。

3、( )市场战略是由买卖双方企业之外的第三者建立，以便匹配买卖双方的需求与价格的市场战略。【单选题】

A.卖方控制型

B.买方控制型

C.中介控制型

D.官方控制型

正确答案:C

答案解析:本题考查电子商务的交易模式。中介控制型市场战略是由买卖双方企业之外的第三者建立，以便匹配买卖双方的需求与价格的市场战略。

4、公司分立的形式有（）。【多选题】

A.标准分立

B.出售

C.资产重组

D.分拆

E.资产互换

正确答案:A、B、D

答案解析:公司分立是与公司合并相对应的行为，是指一家公司按照法律规定、行政命令或公司自行决策，分解为两家或两家以上的相互独立的新公司，或将公司某部门或子公司的股权出售的行为。公司分立主要有标准分立、出售和分拆三种形式。

5、企业确定薪酬浮动率时要考虑的因素有（）。【多选题】

A.本企业的薪酬支付能力

B.同一行业其他企业同种职位的薪酬标准

C.本企业各薪酬等级自身的价值

D.本企业各薪酬等级之间的价值差异

E.本企业各薪酬等级的重叠比率

正确答案:A、C、D、E

答案解析:薪酬浮动率是指薪酬区间的最高值和最低值偏离区间中值的比率。对于不同的薪酬等级，薪酬浮动率可以是相同的，也可以是不同的，企业应当根据自身的实际情况来确定这一比率的具体数值。确定薪酬浮动率时要考虑的主要因素包括：（1）本企业的薪酬支付能力；（2）本企业各薪酬等级自身的价值；（3）本企业各薪酬等级之间的价值差异；（4）本企业各薪酬等级的重叠比率。

6、下列属于品牌战略的有（）。【多选题】

A.品牌化决策

B.品牌识别界定

C.品牌延伸规划

D.品牌管理规划

正确答案:A、B、C、D

答案解析:属于品牌战略的有：品牌化决策、品牌识别界定、品牌延伸规划、品牌管理规划。所以四个选项均正确。

7、按照ABC分类法进行库存控制，A类物资具有的特征是（ ）。【单选题】

A.库存物资品种累计占全部品种5%～10%，资金累计占全部资金总额70%左右

B.库存物资品种累计占全部品种70%，资金累计占全部资金总额10%以下

C.库存物资品种累计占全部品种20%，资金累计占全部资金总额20%左右

D.库存物资品种累计占全部品种50%，资金累计占全部资金总额50%左右

正确答案:A

答案解析:将库存物资品种累计占全部品种5%～10%，而资金累计占全部资金总额70%左右的物资定为A类物资。

8、人力资源信息中，外部环境信息包括（ ）。【多选题】

A.企业发展战略

B.人力资源现状

C.行业经济形势

D.产品市场竞争状况

E.劳动力市场供求状况

正确答案:C、D、E

答案解析:A、B选项属于企业内部信息。

9、该企业安排下年度的年度、季度生产任务应该依据（）制订。【客观案例题】

A.查定生产能力

B.计划生产能力

C.设计生产能力

D.混合生产能力

正确答案:B

答案解析:计划生产能力也称现实能力，是企业在计划期内根据现有的生产组织条件和技术水平等因素所能够实现的生产能力。计划生产能力直接决定了近期所做生产计划。

10、下列评价指标中，属于非贴现指标的是（）。【单选题】

A.投资回收期

B.获利指数

C.内部收益

D.净现值

正确答案:A

答案解析:非贴现现金流量指标是指不考虑货币时间价值的指标，一般包括投资回收期和平均报酬率。

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下面小编为大家准备了 中级经济师 的相关考题，供大家学习参考。

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