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事业单位人事管理继续教育 问题列表
问题 出现下列哪些情形的,聘用合同即行终止()A、聘用合同期满的B、双方约定终止合同的条件出现的C、聘用单位被撤销的D、受聘人员退休、退职的

问题 《关于分类推进事业单位改革的指导意见》明确指出:以()作为事业单位的分类依据。A、经费来源B、社会职能C、管理方式

问题 ()是在岗培训的一种特殊形式,主要针对新岗位的工作内容和要求进行有针对性的培训。A、岗前培训B、在岗培训C、转岗培训D、专项培训

问题 社区矫正对象不包括()A、被判处管制、宣告缓刑的B、裁定假释、被剥夺政治权利C、被暂予监外执行的D、被遗弃的人员

问题 我国事业单位岗位的分类不包括()A、管理岗位B、专业技术岗位C、实习岗位D、专业技术岗位

问题 关于回避制度说法正确的有()A、为避免人事活动产生不良影响B、是事业单位人事管理的一项重要原则C、涉及工作人员的切身利益D、不必贯穿于业单位人事管理的全过程

问题 在事业单位人事管理中要从哪些方面实现党管人才的原则?

问题 在合同的履行权方面,下列说法中错误的是()。A、用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行B、劳动者在劳动合同履行期限内应征入伍或离职履行国家规定的其他义务的,用人单位应当与其立即终止劳动关系C、用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行D、劳动者经审查后被依法追究刑事责任的,用人单位可以依法解除劳动合同,终止劳动关系

问题 下列说法错误的是()A、单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险B、单位自行申报C、可以由单位和职工自行约定减免缴纳D、单位应按时足额缴纳社会保险费

问题 事业单位工作人员违法违纪从重处罚的情形有哪些()A、串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料的B、串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料的C、在两人以上的共同违法违纪行为中起主要作用的D、隐匿、伪造、销毁证据的E、串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料的

问题 关于保护专业技术人员权益对用人单位的意义,下列说法错误的是()。A、保护专业技术人员权益是用人单位必须履行的基本社会责任B、保护专业技术人员权益是企业上市融资的必要前提C、保护专业技术人员权益是用人单位生存发展的需要D、保护专业技术人员权益是提升组织效率和竞争力的需要

问题 事业单位工作人员提前()日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。A、10B、30C、15D、60

问题 下列哪些情形不实行竞聘上岗()A、根据工作人员年度考核结果,按规定调整岗位或工作人员受降低岗位等级处分B、确定不宜在单位内部公开信息的涉密岗位人选C、确定专业技术一级岗位人选和聘用合同到期按规定续订合同D、不宜实行竞聘上岗的其他情形

问题 事业单位公开招聘不正确的做法是()。A、设置针对性的歧视性条件B、设置与岗位要求无关的资格条件C、实行亲属实行回避制度D、面向社会公众

问题 已经退休的事业单位工作人员有违法违纪行为应当受到处分的,()A、不再作出处分决定B、处分决定送给本人C、可以做出处分决定D、小范围宣布处分决定