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相对于抱怨,建设性的表达可以帮助我们正视问题,变得更积极。


参考答案

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考题 我们可以利用积极正面的标签,实施积极的自我暗示训练以帮助自己得到提升。() 此题为判断题(对,错)。

考题 帮助幼儿正视自己及他人身体上、能力上的缺陷和不足,用积极的心态去面对,会让幼儿心理更健康。() 此题为判断题(对,错)。

考题 该公司绝大多数员工表达不满的方式是(  )。A.破坏性的和积极的 B.建设性的和积极的 C.破坏性的和消极的 D.建设性的和消极的

考题 下列关于员工对工作不满意的表达方式的说法,正确的有( )。A.辞职属于破坏性和积极的方式 B.提建议属于建设性和消极的方式 C.忽视属于破坏性和消极的方式 D.忠诚属于建设性和积极的方式 E.抱怨、旷工、迟到和怠工属于破坏性和消极的方式

考题 符号之所以必要,是因为()。A、符号表达的意义,尚未被解释出来B、符号能让解释变得方便C、符号比意义解释更加生动D、符号能帮助我们记忆

考题 我们很难改变别人,我们只能通过改变自己来影响别人;我们更不要抱怨别人,我们只有通过让自己变得更杰出来征服别人。

考题 排列图可以帮助我们找出质量问题的主要矛盾()。

考题 沟通过程中,提问可以帮助我们了解对方()的信息。A、更多B、更快C、更准确D、更精确

考题 对学校的工作提出建议属于下列哪种表达对工作不满的方式?()A、积极性-建设性B、建设性-消极性C、消极性-破坏性D、破坏性-积极性

考题 适当的语速能够帮助我们更清晰地表达内容和()。A、业务B、产品C、情绪D、文化

考题 “稍后我和领导请示一下,我们还可以怎样来解决这个问题”这体现投诉处理技巧中()技巧A、提供选择B、间隙转移C、从倾听开始D、表达帮助意愿

考题 员工可以通过各种方式来表达他们的不满,辞职属于()。A、破坏性和积极性的B、建设性和积极的C、建设性和消极的D、破坏性和消极的

考题 以下有关客户抱怨的论述,正确的是()。A、有助于企业通过客户抱怨发现问题改善点,不断提高企业的服务质量B、客户抱怨是客户对服务不满所产生的情绪化反应,是对企业服务问题的申诉C、有效的客户抱怨分析,能帮助企业避免在客户抱怨升级后才发现问题D、通过高效处理客户抱怨,可以强化客户的忠诚度E、客户抱怨肯定会影响企业的声誉

考题 判断题相对于抱怨,建设性的表达可以帮助我们正视问题,变得更积极。A 对B 错

考题 多选题关于员工对工作不满意的表达方式的说法,正确的有( )。A辞职属于破坏性和积极的方式B提建议属于建设性和消极的方式C忽视属于破坏性和消极的方式D忠诚属于建设性和积极的方式E抱怨、旷工、迟到和怠工属于破坏性和消极的方式

考题 单选题员工通过旷工、迟到、怠工等方式表达对工作不满意的方式属于( )。A 建设性和消极的B 建设性和积极的C 破坏性和消极的D 破坏性和积极的

考题 不定项题员工辞职属于员工表达工作不满的哪种方式( )。A破坏性-积极型B建设性-积极型C破坏性-消极型D建设性-消极型

考题 单选题对学校的工作提出建议属于下列哪种表达对工作不满的方式?()A 积极性-建设性B 建设性-消极性C 消极性-破坏性D 破坏性-积极性

考题 单选题符号之所以必要,是因为()。A 符号表达的意义,尚未被解释出来B 符号能让解释变得方便C 符号比意义解释更加生动D 符号能帮助我们记忆

考题 不定项题该公司多数老员工表达不满的方式属于( )。A破坏性的,消极的B建设性的,消极的C破坏性的,积极的D建设性的,积极的

考题 单选题“稍后我和领导请示一下,我们还可以怎样来解决这个问题”这体现投诉处理技巧中()技巧A 提供选择B 间隙转移C 从倾听开始D 表达帮助意愿

考题 不定项题陈某在满意度调查过程中表达了自己的不满,陈某这种表达对工作不满意的方式属于( )。A破坏性的和积极的B建设性的和积极的C破坏性的和消极的D建设性的和消极的

考题 多选题陈某后来辞职离开了公司,这种用辞职的方式表达对工作不满的方式是(  )。A破坏性的和积极的B建设性的和积极的C破坏性的和消极的D建设性的和消极的

考题 单选题员工可以通过各种方式来表达他们的不满,辞职属于()。A 破坏性和积极性的B 建设性和积极的C 建设性和消极的D 破坏性和消极的

考题 不定项题该公司绝大多数员工表达不满的方式是( )。A破坏性的和积极的B建设性的和积极的C破坏性的和消极的D建设性的和消极的

考题 不定项题陈某在满意度调查过程中表达了自己的不满,陈某这种表达对工作不满的方式属于( )。A破坏性的和积极性的B建设性的和积极性的C破坏性的和消极性D建设性的和消极的

考题 不定项题员工辞职属于员工表达工作不满的哪种方式( )。A破坏性一积极型B建设性一积极型C破坏性一消极型D建设性一消极型