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经纪人李星因触犯平台红线,被平台开除,被开除时级别为A5,达到处罚年限后复职经纪人,那么他的职级是?()。

  • A、仍然为A5
  • B、以A5为基础,每6个月级别衰减一级
  • C、职级为0,重新开始计算
  • D、按照和店东或商圈经理协商结果定级

参考答案

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考题 公务员晋升职级每有1个年度考核结果为基本称职等次或者不定等次的,该年度不计算为晋升职级的任职年限。()

考题 党政领导干部年度考核结果为基本称职以下等次的,该年度不计算为晋升职务职级的任职年限,不计算为晋升工资级别和级别工资档次的考核年限。() 此题为判断题(对,错)。

考题 理财经理跨级晋升营业部经理的条件包括()。 A、入职满半年B、职级达到高级理财经理,在该职级最近一次考核结果为晋升C、所辖人力符合定级要求D、职级达到资深理财经理,在该职级最近一次考核结果为维持

考题 德佑店东何飞在面试经纪人李超的时候了解到李超在2017年8月份当时在平台触犯了公司红线一年的违规条例并在同年12月份被平台查出并开除平台,店东何飞告诉李超2017年8月份到今年10月份已经超过了一年,不会影响到他入职。()

考题 经纪人小王于2017年7月1日因私藏房源被链家辞退,其想复职到平台内,以下说法错误的是()()A、小王因私藏房源,被链家拉入人事黑名单,及无法到平台内复职B、小王2018年8月1日,只要在完全解决历史纠纷并满足信用背书的情况下是可以复职的C、小王若想以经纪人的身份复职平台内,需要提供同城经纪人或者商圈为其信用背书D、小王复职成功后,职级会从0级开始重新计算

考题 店东王炜8月加入贝壳平台,同时兼任店长,王炜店的经纪人小林殴打客户,小林对王炜隐瞒此事且王炜没有自查出来,客户向平台投诉后,小林因触犯平台信用管理规则,扣除信用分12分,则店东王炜会扣除多少信用分?()A、6分B、3分C、2分D、1分

考题 在一些人员复职、调转过程中所可能涉及到的“转会费”,是给谁的?()。A、经纪人B、新店东C、老店东D、贝壳平台

考题 因触犯平台红线而被解除作业资格的人,复职平台需要满足以下哪些条件?()A、如复职人员未在原店东处办理完离职手续,需到原店东处补充办理完成离职手续后再复职平台。B、已加盟品牌/门店员工身份复职:由雇主(店东)为其提供信用背书(劳动合同)。C、如复职人员跟原店东/品牌之间存在欠款纠纷,需就欠款结清的方案与原店东达成一致。D、已加盟品牌/门店员工身份复职:由原雇主(原店东)为其提供信用背书(劳动合同)。

考题 依据组织信用分记录处罚标准,以下说法错误的是哪一项?()A、人员在平台内的调转、升职、降职、复职,持续对其信用分进行记录B、店面经纪人扣分,按照24:1连带店面(自查备案不连带)C、店长/商圈经理个人信用分扣分,按照12:1连带店面D、店长/商圈经理个人信用分扣分,按照24:1连带店面

考题 因权限变动维护人将无法继续维护房源,维护人权限变动的原因有()A、经纪人从平台/原品牌/店东离职、被平台/原品牌/店东开除B、调转为职能序列、晋升为运营序列非作业岗位C、调转其他品牌/店东/城市D、因维护人申请其作业类型在“买卖/综合经纪人”与“租赁经纪人”之间变更E、经纪人将原维护房源推荐至店共享池(店组)F、经纪人维护范围改变等而失去对原维护房源的维护权限

考题 信用分是平台经纪人信用指标的体现,以下关于信用分说法错误的是?()A、经纪人兰欣2017年5月因销售线下房源,被扣除6分信用分,2018年5月4日因虚假带看被扣除3分,2018年6月7日因房源不录,被平台辞退,即兰明可以2019年5月4日申请复职。B、经纪人兰欣2018年9月由链家调转至德佑经纪人,2018年10月被举报兰明2018年6月有销售线下房源的违规行为,经调查核实确实存在此项违规行为,兰明会被追加一条黄线。C、经纪人钟慕赐2018年9月10日因授权非平台经纪人使用内网系统,被判罚红线违规,其商圈会被连带扣除0.5分。D、平台某店面商圈经理因业主委托其代签房屋委托协议书而触犯了黄线,即店面会被连带0.25分。

考题 除被信用管理关闭平台权限的员工外,其他员工复职级别,以上一次离开平台时的经纪人级别为基础,每隔多长时间级别衰减一级()。A、3个月B、6个月C、10个月D、12个月

考题 经纪人在离职12个月内复职同城其他店东处做经纪人,需要?()。A、新老店东协商签署《转会协议》,必须缴纳转会费B、必须签署《转会协议》,必须缴纳转会费C、必须签署《转会协议》,新老店东协商缴纳转会费D、新老店东协商签署《转会协议》,新老店东协商缴纳转会费

考题 王闹闹因信用管理制度被大连链家开除,如果他想入职大连德佑做店东,需要满足哪些条件?()。A、满足2人提供信备书B、满足1人提供信备书C、提供信用背书的人员需为同城贝壳区域经理职级或以上/链家商圈经理职级或以上/同城店东有资格D、曾被关闭平台权限的平台参与者也可以为他提供信任背书E、被推荐人在加入平台1年内的违规行为影响推荐人的信用分

考题 经纪人Y因个人原因主动辞职,离职时没有违反信用分的记录,职级为A6,离职后第7个月Y复职到平台内,那么此时他的职级应该是?()A、A4B、A5C、A6D、A7

考题 2016年小赵在大连链家因违反红线被开除,禁入期是2年,如果在2019年有大连德佑店东愿意为他提供信用背书,那么他可以随时复职到贝壳平台上做经纪人。()

考题 复职经纪人级别管理,除被信用管理关闭平台权限的员工外,其他员工复职级别,以上一次离开平台时的经纪人级别为基础,每()个月级别衰减一级?A、3B、6C、9D、12

考题 因触犯平台红线而被解除作业资格的人,以店东身份复职的,至少需要1人为其提供信用背书。

考题 下列有关员工复职贝壳平台说法正确的是()A、除被信用管理开除的员工,以上一次离开平台时的经纪人级别为基础,每3个月级别衰减一级B、同城市12个月之内复职需与原店东协商一致,须签署《经纪人转会协议》且必须支付相应的转会费;C、离职6-12个月内重新加入平台不作限制D、由于触犯贝壳平台信用管理所开除的员工,复职到平台需要他人为其提供信用背书,那么被推荐人在加入平台1年内的违规行为会影响推荐人的信用积分

考题 被信用管理开除的员工,满足复职条件后,复职到平台成为经纪人,关于复职之后的积分/职级,以下下说法正确的是?()A、级别每半年降一级B、级别保持原来的级别不变C、级别从0开始计算D、以上说法都不正确

考题 赵凡在北京链家期间因违反红线被开除,禁入期是3年,禁入期内,如果有店东愿意为他提供信用背书,那么他可以随时复职到贝壳平台上做经纪人。()

考题 违规行为的记录规则说法有误的是?()A、人员加入平台后即开始记录B、人员在平台内的调转、升职、降职、复职(包括复职平台内任一店东的情况),信用分记录从零开始C、店面经纪人扣分,按照12:1连带店长/商圈经理(自查备案不连带)D、店面经纪人扣分,按照24:1连带店面(自查备案不连带)E、店长/商圈经理个人信用分扣分,按照12:1连带店面

考题 经纪人维护房源被举报价格不符,收到了申诉数据,在申诉过程中,下列说法正确的是()A、经纪人和业主核实价格为系统报价,申诉结果为真实房源B、经纪人和业主核实价格为系统报价,这时候经过经纪人劝说,让业主降价,业主同意了,申诉结果为真实房源C、数据下发前,经纪人已将房源申请无效,数据下发后商圈经理审核通过,判定结果为=已提未核D、数据下发前,经纪人已将房源申请无效,数据下发后商圈经理审核通过,判定结果为已核销

考题 关于经纪人入职定级的描述,以下哪项是正确的()A、非KA品牌的经纪人,由客户赋能团队为同业经纪人定级B、非KA品牌的经纪人,由CA为同业经纪人定级C、非KA品牌的经纪人,由店东先定级,再由CA总监复审后确认定级D、非KA品牌的经纪人,由店东直接定级

考题 张磊从贝壳平台上的店东A处主动离职3个月,想要复职到店东B处,店东A和B在同一城市,以下说法正确的是?()。A、需要张磊的新老店东协商一致,并签署转会协议,方可复职。B、张磊不可以复职,必须等到离职满12个月才可。C、只要新店东同意接收,张磊可以随时复职。

考题 因信用管理制度被开除的员工,如果以加盟品牌或门店员工的身份复职平台,需要()为其提供信用背书。A、店东B、同城贝壳区域经理职级或以上C、链家商圈经理职级或以上D、贝壳职能员工

考题 营业部经理初次定级和调整职级时设试用期,试用期为()个月,试用期满按照实际达成情况定级。A、3B、6C、9D、12