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用人单位自()之日起即与劳动者建立劳动关系。

  • A、签订合同
  • B、试用期
  • C、用工
  • D、面试

参考答案

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考题 用人单位自()之日起即与劳动者建立劳动关系。 A.签订劳动合同B.缴纳社保C.用工D.招聘

考题 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。A.对B.错

考题 用人单位自()起即与劳动者建立劳动关系,应订立劳动合同。

考题 用人单位自( )之日起即与劳动者建立劳动关系。A 书面劳动合同订立B 用工C 书面劳动合同登记D 书面劳动合同生效

考题 用人单位自()即与劳动者建立劳动关系。 A.用工次日起B.用工之日起C.用工七天内

考题 用人单位自劳动合同签订之日起即与劳动者建立劳动关系。判断对错

考题 关于用人单位与劳动者建立劳动者建立劳动关系时间的说法,正确的是()。A:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系 B:用人单位自劳动合同签订之日起即与劳动者建立劳动关系 C:用人单位自用工之日起一个月后即与劳动者建立劳动关系 D:用人单位自录用通知送达劳动者之日起即与劳动者建立劳动关系

考题 以下关于劳动用工关系说法错误的是( )。A.建立劳动关系,应当订立书面劳动合同 B.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系 C.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立 D.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动合同自用工之日起生效

考题 (2018年)用人单位与劳动者自签订书面劳动合同之日起建立劳动关系。( )

考题 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。

考题 《劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。

考题 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。()

考题 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,用人单位可以不建立职工名册备查。

考题 《劳动合同法》中规定,用人单位自合约签订之日起即与劳动者建立劳动关系。()

考题 用人单位自()之日起即与劳动者建立劳动关系。 A、用工B、签订合同C、上级批准设立

考题 用人单位应自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。

考题 关于用人单位与劳动者建立劳动关系时间的说法,正确的是()A、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系B、用人单位自劳动合同鉴证之日起即与劳动者建立劳动关系C、用人单位自用工之日起一个月后即与劳动者建立劳动关系D、用人单位自录用通知送达劳动者之日起即与劳动者建立劳动关系

考题 用人单位自()起即与劳动者建立劳动关系。

考题 关于劳动关系建立的起始时间,以下说法错误的是()A、用人单位自用工一个月后的次日起与劳动者建立劳动关系B、用人单位自试用期满的次日起与劳动者建立劳动关系C、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系D、依照用人单位规定制度而定

考题 下列说法不正确的是()。A、用人单位自签订合同之日起即与劳动者建立劳动关系。B、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。C、用人单位自发放工资之日起即与劳动者建立劳动关系。D、用人单位自合同生效之日起即与劳动者建立劳动关系。

考题 判断题用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。()A 对B 错

考题 多选题关于劳动关系建立的起始时间,以下说法错误的是()A用人单位自用工一个月后的次日起与劳动者建立劳动关系B用人单位自试用期满的次日起与劳动者建立劳动关系C用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系D依照用人单位规定制度而定

考题 单选题关于用人单位与劳动者建立劳动者建立劳动关系时间的说法,正确的是( )。A 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系B 用人单位自劳动合同鉴证之日起即与劳动者建立劳动关系C 用人单位自用工之日起一个月后即与劳动者建立劳动关系D 用人单位自录用通知送达劳动者之日起即与劳动者建立劳动关系

考题 填空题用人单位自()起即与劳动者建立劳动关系。

考题 单选题关于用人单位与劳动者建立劳动关系时间的说法,正确的是(  )。[2012年真题]A 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系B 用人单位自劳动合同鉴证之日起即与劳动者建立劳动关系C 用人单位自用工之日起一个月后即与劳动者建立劳动关系D 用人单位自录用通知送达劳动者之日起即与劳动者建立劳动关系

考题 判断题用人单位自劳动合同订立之日起即与劳动者建立劳动关系。()A 对B 错

考题 单选题下列关于建立劳动关系的说法中,错误的是( )。A 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系B 用人单位与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同C 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自合同订立之日起建立D 用人单位与劳动者已建立劳动关系但未同时订立劳动合同的,应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同