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企业文化是企业家和思想政治工作者的事务，与普通工人和业务管理人员无关。
参考答案
更多 “企业文化是企业家和思想政治工作者的事务，与普通工人和业务管理人员无关。” 相关考题
考题
企业文化实践发展趋势包括()
A、企业文化的独特性日益突出B、品牌培育成为企业文化管理的最高表现形式C、企业文化管理与思想政治工作即学习型组织建设相得益彰D、企业文化管理与制度建设相互推动
考题
下列关于企业文化建设与评估的说法中,错误的是()。
A、企业应建立具有风险意识的企业文化，将风险管理文化建设融入企业文化建设全过程B、企业高级管理人员在建立良好的企业文化中发挥主导和表率作用C、企业普通员工应当在企业文化建设中发挥主导和模范作用D、企业文化评估，应当重点关注董事、监事、经理和其他高级管理人员在企业文化建设中的责任履行情况
考题
企业文化与企业思想政治工作的关系表现在（）。A、企业文化是改造和加强企业思想政治工作的得力助手B、企业思想政治工作的改善保证了企业文化的发展方向C、企业文化与企业思想的政治工作彼此联系互相推动D、企业文化就是企业思想政治工作
考题
单选题企业文化与企业的关系是（）A
先有企业，随着企业文化的发展，产生企业文化；同样，在企业灭亡之前，一定是企业文化先消失B
企业与企业文化的关系是“火”与“水”的关系C
企业与企业文化的关系是“树”与“根”的关系D
企业与企业文化的关系是“树”与“叶”的关系
考题
多选题企业文化与企业思想政治工作的关系表现在（）。A企业文化是改造和加强企业思想政治工作的得力助手B企业思想政治工作的改善保证了企业文化的发展方向C企业文化与企业思想的政治工作彼此联系互相推动D企业文化就是企业思想政治工作
考题
填空题企业文化调研是企业文化建设（）和（）工作，也是企业文化师的本质性与基础性业务工作。
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