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单选题
企业接送员工上下班的免费通勤车和免费定期体检属于()
A

机会性福利

B

优惠性福利

C

荣誉性福利

D

服务性福利


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
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考题 关于员工福利计划、 员工福利项目和员工福利制度, 下列陈述正确的有( )。①员工福利计划具有目标性、 动态性和科学性②员工福利项目具有独立性, 可以单独实施③没有员工福利计划就无法形成员工福利项目④员工福利计划是员工福利制度建立和落实的具体手段和工具A. ①②③B. ①②④C. ②③④D. ①②③④

考题 企业选派人员参加脱产培训或者公费进修,这种福利形式属于( )。A.实物性福利B.优惠性福利C.金钱性福利D.机会性福利

考题 企业给予员工在职或短期脱产免费培训、公费进修等项目属于()。A、改善职工生活的项目B、职工文化娱乐项目C、提供各种经济性的福利服务项目D、教育培训福利

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考题 企业基于全面改善员工工作生活质量等目的,所提供的免费员工心理健康咨询服务,称为( )A.非经济型福利 B.经济型福利 C.补充福利 D.个人福利

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考题 折扣价电影券属于()A、机会性福利B、优惠性福利C、荣誉性福利D、服务性福利

考题 企业为员工提供带薪休假的机会属于()A、实物性福利B、优惠性福利C、荣誉性福利D、机会性福利

考题 食品集体折扣代购属于下列哪种福利类型()A、服务性福利B、机会性福利C、优惠性福利D、实物性福利

考题 企业为员工设置健身房属于()A、实物性福利B、机会性福利C、优惠性福利D、服务性福利

考题 公费医疗属于()A、实物性福利B、机会性福利C、优惠性福利D、服务性福利

考题 企业接送员工上下班的免费通勤车和免费定期体检属于()A、机会性福利B、优惠性福利C、荣誉性福利D、服务性福利

考题 员工福利制度、员工福利计划和员工福利项目是三个不同的概念。如雅虎公司向其员工所提供的免费咖啡吧为三者中的()A、员工福利制度B、员工福利计划C、员工福利项目D、以上皆不对

考题 关于员工福利计划、员工福利项目和员工福利制度,下列陈述正确的有() ①员工福利计划具有目标性、动态性和科学性 ②员工福利项目具有独立性,可以单独实施 ③没有员工福利计划就无法形成员工福利项目 ④员工福利计划是员工福利制度建立和落实的具体手段和工具A、①②③B、①②④C、②③④D、①②③④

考题 下列属于福利薪酬的有( )A、免费工作午餐B、员工分红C、集体组织旅游D、股权激励E、班车接送

考题 单选题税收优惠等法律政策对员工福利制度的影响包括()。 ①提高企业实施员工福利的成本 ②对于企业收入中用于员工福利的部分免税或减税 ③对于员工收入中福利部分减征或免征所得税 ④税收优惠政策使福利计划受到企业和员工双方的拥护A ①②B ②④C ②③④D ①②③④

考题 单选题企业给予员工在职或短期脱产免费培训、公费进修等项目属于()。A 改善职工生活的项目B 职工文化娱乐项目C 提供各种经济性的福利服务项目D 教育培训福利

考题 单选题食品集体折扣代购属于下列哪种福利类型()A 服务性福利B 机会性福利C 优惠性福利D 实物性福利

考题 单选题公费医疗属于()A 实物性福利B 机会性福利C 优惠性福利D 服务性福利

考题 单选题企业为员工提供带薪休假的机会属于()A 实物性福利B 优惠性福利C 荣誉性福利D 机会性福利

考题 单选题企业提供给员工的免费班车属于()。A 基本薪酬B 奖金C 津贴D 福利

考题 单选题折扣价电影券属于()A 机会性福利B 优惠性福利C 荣誉性福利D 服务性福利

考题 单选题关于员工福利计划、员工福利项目和员工福利制度,下列陈述正确的有() ①员工福利计划具有目标性、动态性和科学性 ②员工福利项目具有独立性,可以单独实施 ③没有员工福利计划就无法形成员工福利项目 ④员工福利计划是员工福利制度建立和落实的具体手段和工具A ①②③B ①②④C ②③④D ①②③④

考题 多选题下列属于福利薪酬的有( )A免费工作午餐B员工分红C集体组织旅游D股权激励E班车接送

考题 单选题企业为员工设置健身房属于()A 实物性福利B 机会性福利C 优惠性福利D 服务性福利

考题 单选题员工福利制度、员工福利计划和员工福利项目是三个不同的概念。如雅虎公司向其员工所提供的免费咖啡吧为三者中的()A 员工福利制度B 员工福利计划C 员工福利项目D 以上皆不对