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多选题
根据《劳动合同法》规定，在下列------------项所描述的情形下，劳动合同终止。
A

被依法追究刑事责任的

B

用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的

C

劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的

D

用人单位被依法宣告破产的

参考答案

参考解析
解析：
更多 “多选题根据《劳动合同法》规定，在下列------------项所描述的情形下，劳动合同终止。A被依法追究刑事责任的B用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的C劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的D用人单位被依法宣告破产的” 相关考题
考题 根据《劳动合同法》的规定，用人单位既不得解除劳动合同，也不得终止劳动合同的情形有()
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考题 根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，可导致劳动合同终止的情形有( )。A．劳动合同期满B．用人单位决定提前解散C．用人单位被依法宣告破产D．劳动者达到法定退休年龄
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考题 用人单位与劳动者不得在《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定的劳动合同终止情形之外约定其他的劳动合同终止条件。此题为判断题(对，错)。
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考题 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同期满的，劳动合同终止。A 正确B 错误
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考题 根据《劳动合同法》的规定,有下列情形之一的,劳动合同终止()。 A.劳动合同期满B.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的C.劳动者死亡D.用用人单位被依法宣告破产
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考题 根据《劳动合同法》规定，在下列()项所描述的情形下，劳动合同终止。A.被依法追究刑事责任的 B.用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的 C.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 D.用人单位被依法宣告破产的
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考题 根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（　）。 A. 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇 B. 劳动者被人民法院宣告死亡 C. 用人单位被依法宣告破产 D. 劳动合同期满，但女职工在产期
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考题 根据劳动合同法律规定的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（）。 A.劳动合同期满 B.劳动者达到法定退休年龄 C.用人单位被依法宣告破产 D.女职工在哺乳期 E.劳动者依法享受基本养老保险待遇
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考题 根据劳动合同法律制度的规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，劳动合同期满终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。（　）
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考题 （2012年）根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（ ）。A.劳动合同期满 B.劳动者达到法定退休年龄 C.用人单位被依法宣告破产 D.女职工在哺乳期
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考题 根据《劳动合同法》的规定，属于劳动合同终止的情形是()。A.劳动者在使用期间被证明不符合录用条件 B.劳动合同期满 C.劳动者在孕期 D.用人单位未及时足额支付劳动报酬
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考题 根据《劳动法》的规定，在什么情形下，劳动者可以解除劳动合同？
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考题 依据《劳动合同法》简述劳动合同终止的情形。
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考题 根据《劳动合同法》的规定，有下列情形之一的，就可以终止劳动合同：（）A、劳动合同期满的B、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的C、劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的D、以上答案都包括
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考题 根据劳动合同法律规定的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（）。A、劳动合同期满B、劳动者达到法定退休年龄C、用人单位被依法宣告破产D、女职工在哺乳期
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考题 简述劳动合同法规定的劳动合同终止的情形。
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考题 在什么情形下劳动合同终止？
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考题 《劳动合同法》规定在哪些情形下，用人单位可以提前解除劳动合同？
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考题 《劳动法》规定“劳动合同期满或当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止”，而《劳动合同法》取消了约定终止，并扩充了终止的情形。
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考题 判断题《劳动法》规定“劳动合同期满或当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止”，而《劳动合同法》取消了约定终止，并扩充了终止的情形。A 对B 错
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考题 问答题《劳动合同法》规定在哪些情形下，用人单位可以提前解除劳动合同？
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考题 问答题简述劳动合同法规定的劳动合同终止的情形。
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考题 多选题根据劳动合同法律规定的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（　）。A劳动合同期满B劳动者达到法定退休年龄C用人单位被依法宣告破产D女职工在哺乳期
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考题 问答题按照《劳动合同法》的规定，简述劳动合同终止的法定情形。
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考题 单选题根据《劳动合同法》的规定，有下列情形之一的，就可以终止劳动合同：（）A 劳动合同期满的B 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的C 劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的D 以上答案都包括
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考题 多选题根据《劳动合同法》规定，有下列（ ）情形之一的，劳动合同终止。A劳动合同期满的B劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的C用人单位被依法宣告破产的D用人单位决定提前解散的E用人单位分立或合并的
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考题 多选题根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位既不得解除劳动合同，也不得终止劳动合同的有（）。A患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内B女职工在孕期、产期、哺乳期C在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年D劳动者开始依法享受基本养老保险待遇
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