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题目内容 (请给出正确答案)
家庭保姆与雇佣家庭之间的关系是劳动关系。

A

B


参考答案

参考解析
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考题 :劳动法是调整劳动关系,保护劳动者合法权益的法律,但它并非调整所有的社会劳动关系,而是有一定范围的。以下关系归劳动法调整的是( )。A.王教授家与其雇佣的保姆李红之间的关系B.现役军人张某在部队任炊事员,其与所在7001部队之间的关系C.农民黄某雇佣赵某收割水稻D.食杂店店主姜某与其雇工小秦之间的劳动关系

考题 以下哪些主体之间没有建立劳动法律关系?( )A.家庭保姆小芳与其雇佣家庭B.市政府秘书长张某与市政府C.前卫村农民老马与村委会D.大学生关某与勤工俭学为其打字的高中生小贾

考题 以下适用《劳动法》规定的劳动关系的是( )。A.乡镇企业与其职工之间的关系B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系C.个体老板与其雇工之间的关系D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系

考题 以下哪些主体之间的关系不适用《劳动法》的规定?A.家庭保姆朱某与其雇佣家庭B.海淀区法院法官王某与法院C.红星村农民李某与村委会D.勤工俭学的贾某与学校

考题 依据我国《劳动法》的规定,以下劳动关系中哪些适用《劳动法》()A、乡镇企业与其劳动者之间的关系B、某家庭与聘用的保姆之间关系C、国家公务员与国家机关之间的关系D、个体工商户与其雇用劳动者之间的关系

考题 以下()属于劳动关系,适用《劳动法》的规定。选项格式:A、乡镇企业与其职工之间的关系B、某家庭与其聘用的保姆之间的关系C、个体老板与其雇工之间的关系D、国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系参考答案:ACD 以下()属于劳动关系,适用《劳动法》的规定。选项格式:A、乡镇企业与其职工之间的关系B、某家庭与其聘用的保姆之间的关系C、个体老板与其雇工之间的关系D、国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系

考题 以下_______属于劳动关系,适用我国《劳动法》的规定。A.乡镇企业与其职工之间的关系B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系C.国家机关与其工作人员之间的关系D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系

考题 下列社会关系中,属于我国劳动法调整的劳动关系的是()。 A.施工单位与某个体经营者之间的加工承担揽关系。B.劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系C.家庭雇佣劳动关系D.社会保险机构与被保险人之间的关

考题 根据《劳动合同法》,下列哪些选项形成的不是劳动关系()。 A、学徒丁与雇佣其的个体工商户之间的关系B、大学生乙与雇用其勤工俭学的超市之间的关系C、解放军某部营长丙与部队间的关系D、家庭保姆甲与雇佣其的家庭之间的关系

考题 以下适用《劳动法》的劳动关系是( )A.乡镇企业与其职工之问的关系B.某家庭与其聘用的保姆之问的关系C.个体老板与其雇工之间的关系D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之问的关系

考题 下列社会关系中,属于我国劳动法调整的劳动关系的是()。A、施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系 B、劳动者与用人单位在实现劳动过程中建立的社会经济关系 C、家庭雇佣劳动关系 D、社会保险机构与劳动者之间的关系

考题 下列社会关系中,属于我国劳动法调整的劳动关系的是( )。A.施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系 B.劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中建立的社会经济关系 C.家庭雇佣劳动关系 D.社会保险机构与劳动者之间的关系

考题 下列社会关系中,属于我国劳动法调整的劳动关系的是()。A.施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系 B.劳动者与用人单位在实现劳动过程中建立的社会经济关系 C.家庭雇佣劳动关系 D.社会保险机构与劳动者之间的关系

考题 家庭保姆与雇佣家庭之间的关系是劳动关系。

考题 适用劳动法的劳动者包括()A、与企业形成劳动关系的劳动者B、家庭保姆C、公务员D、与民办非企业单位形成劳动关系的劳动者E、现役军人

考题 以下使用《劳动法》调整的社会关系包括()A、乡镇企业与农民工之间的关系B、某市公路局与该局劳资科科长之间的关系C、某化工公司与该公司材料科科长之间的关系D、某加油站与该站站长之间的关系E、家庭保姆与雇主之间的关系

考题 以下()属于劳动关系,适用《劳动法》的规定。A、乡镇企业与其职工之间的关系B、某家庭与其聘用的保姆之间的关系C、个体老板与其雇工之间的关系D、国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系E、国家机关与其工作人员之间的关系

考题 下列社会关系中,属于我国劳动法调整的劳动关系的是()。A、施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系B、劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系C、家庭雇佣劳动关系D、社会保险机构与劳动者之间的关系

考题 以下劳动关系中,哪个不适用劳动法的规定( )。A、乡镇企业与其职工之间的关系B、某家庭与其聘用的保姆之间的关系C、个体老板与其雇工之间的关系D、国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系

考题 我国《劳动法》明确规定了其适用范围,下列劳动关系,你认为哪些可以属于劳动法的调整范围( )A、家庭保姆与雇佣者之间的雇劳动关系B、中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者所形成的劳动关系C、军队和现役军人之间的劳动关系D、国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者所形成的劳动关系

考题 多选题以下使用《劳动法》调整的社会关系包括()A乡镇企业与农民工之间的关系B某市公路局与该局劳资科科长之间的关系C某化工公司与该公司材料科科长之间的关系D某加油站与该站站长之间的关系E家庭保姆与雇主之间的关系

考题 判断题家庭保姆与雇佣家庭之间的关系是劳动关系。A 对B 错

考题 单选题下列哪一项属于劳动法调整的劳动关系()A 家庭雇佣劳动关系B 劳动者与用人单位之间形成的劳动关系C 社会保险机构与劳动者之间的关系D 企业与个体经营者之间的加工承揽关系

考题 单选题下列社会关系中,属于我国劳动法调整的劳动关系的是()。A 施工单位与某个经营者之间的加工承揽关系B 家庭雇佣劳动关系C 因对劳动力市场监督管理而发生的社会关系D 因实施商业保险制度而发生的社会关系

考题 多选题适用劳动法的劳动者包括( )。A与企业形成劳动关系的劳动者B家庭保姆C公务员D与民办非企业单位形成劳动关系的劳动者E现役军人

考题 单选题下列社会关系中,属于我国劳动法调整的劳动关系的是()。A 施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系B 劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系C 家庭雇佣劳动关系D 社会保险机构与劳动者之间的关系

考题 单选题以下劳动关系中,不适用劳动法的有()。A 个体经济组织与其雇佣的劳动者之间的关系B 家庭与聘用保姆之间的关系C 国家机关、事业组织、社会团体与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系D 国有企业与其职工之间的关系