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13、一个人良好的行为举止是有教养的表现,也是塑造良好的人际关系的重要一环。


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考题 劳动教养人员在劳动教养期间有良好表现的,劳动教养所应当给予劳教人员表扬、记功、物质奖、减期或提前解除劳动教养等奖励,以鼓励他们积极接受教育挽救。请问劳教人员哪些行为,可以得到奖励?

考题 8.良好人际关系建立的途径有() A、塑造良好的个人形象B、主动交往C、善用表扬与批评D、注意非语言信息

考题 对涉外人员而言,举止文明就是要求其举止行为不仅要显示出自己的良好教养,还应当显示出自己的()。 A、沉着与稳定B、成熟与魅力C、稳重与成熟D、稳重与魅力

考题 参加谈判人员的()是个人良好素质的体现,也是企业精神风貌的外在表现。A.精神状态B.仪容仪表C.待人接物D.言谈举止

考题 良好的修养和良好的品行,是调节人际关系的根本,也是实现____有效育人的根本。

考题 培养良好行为的技术有( )A.强化B.塑造C.连锁D.渐隐

考题 某护士从小医院调入大医院工作,且工作任务较以前更加繁重,但该护士能保持稳定的情绪,规范的行为举止,能很快地胜任工作。说明该护士具有A、良好的健康状况B、良好的专业技能C、明确的工作目标D、良好的人际关系E、良好的社会适应能力

考题 某护士从小医院调入大医院工作,且工作任务较以前更加繁重,但该护士能保持稳定的情绪,规范的行为举止,能很快地胜任工作。说明该护士具有A.良好的健康状况 B.良好的专业技能 C.明确的工作目标 D.良好的人际关系 E.良好的社会适应能力

考题 教养人应该如何培养13-24个月应由二人良好是睡眠习惯。

考题 保安员职业道德的作用是()A、规范保安员服务行为B、形成高尚职业情操C、塑造良好企业形象D、形成和谐人际关系E、树立保安员在社会中的良好形象

考题 保安员职业道德的作用有()A、规范保安员的服务行为B、提高保安员职业素养C、塑造良好的企业形象D、形成和谐的人际关系E、增强组织的凝聚力

考题 欣赏演出时应如何表现自己的良好教养?

考题 参加谈判人员的()是个人良好素质的体现,也是企业精神风貌的外在表现。A、精神状态B、仪容仪表C、待人接物D、言谈举止

考题 职业心理素养与竞争力提升上认为,一般塑造良好的职业形象应该是()方面。A、个人形像设计B、工作的行为C、言谈举止D、以上都是

考题 一个人的行为举止是修养的表现,所以也是塑造良好的交际形象的一方面,当然也是仪表的一方面。()

考题 所谓举止适度,主要是要求涉外人员在涉外活动中()的幅度,并适度减少肢体动作,使自己的举止不至于感到(),从而给人以教养良好、稳重成熟之感。

考题 良好人际关系关系建立的途径有()。A、塑造良好的个人形象B、主动交往C、善用表扬与批评D、移情E、注意非语言信息

考题 良好人际关系建立的途径有()。A、塑造良好的第一印象B、主动交往C、移情D、避免争论

考题 培养良好行为的技术有()A、强化B、塑造C、连锁D、渐隐

考题 公共关系口才最基本也是最重要的作用是()。A、畅通信息渠道B、融洽人际关系C、塑造组织良好形象D、促进各项工作

考题 ()是建立良好人际关系最重要的一个条件,也是师生之间建立良好沟通的首要条件。

考题 多选题培养良好行为的技术有()A强化B塑造C连锁D渐隐

考题 多选题保安员职业道德的作用是()A规范保安员服务行为B形成高尚职业情操C塑造良好企业形象D形成和谐人际关系E树立保安员在社会中的良好形象

考题 多选题良好人际关系关系建立的途径有()。A塑造良好的个人形象B主动交往C善用表扬与批评D移情E注意非语言信息

考题 问答题欣赏演出时应如何表现自己的良好教养?

考题 填空题所谓举止适度,主要是要求涉外人员在涉外活动中()的幅度,并适度减少肢体动作,使自己的举止不至于感到(),从而给人以教养良好、稳重成熟之感。

考题 单选题职业心理素养与竞争力提升上认为,一般塑造良好的职业形象应该是()方面。A 个人形像设计B 工作的行为C 言谈举止D 以上都是

考题 多选题良好人际关系建立的途径有()。A塑造良好的第一印象B主动交往C移情D避免争论