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单选题
对工资难以全面、准确反映的劳动条件、劳动环境、社会评价等等对员工身心造成某种不利影响或者为了保证员工工资水平不受物价影响而支付给员工的一种补偿，称之为（）
A
奖金
B
津贴
C
福利
D
薪酬
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考题
根据《中华人民共和国环境影响评价法》:(一)可能造成重大环境影响的,应当编制(),对产生的环境影响进行全面评价;(二)可能造成轻度环境影响的,应当编制(),对产生的环境影响进行分析或者专项评价;(三)对环境影响很小、不需要进行环境影响评价的,应当填报()。
考题
根据《中华人民共和国环境影响评价法))，以下说法正确的有( )。
A、可能造成重大环境影响的，应当编制环境影响报告书，对产生的环境影响进行全面评价
B、可能造成轻度环境影响的，应当编制环境影响报告表，对产生的环境影响进行分析或者专项评价
C、对环境影响很小、不需要进行环境影响评价的，无须办理环评手续
D、可能造成轻度环境影响的，应当编制环境影响登记表，对产生的环境影响进行分析或者专项评价
考题
关于矿业工程项目的环境影响评价形式的说法，错误的是()。A.可能造成重大环境影响的，应当编制环境影响报告书，对产生的环境影响应有全面评价
B.可能造成轻度环境影响的，应当编制环境影响报告表，对产生的环境影响应有分析或者专项评价
C.可能造成特别重大环境影响的，应当编制环境影响报告书，对产生的环境影响应有全面评价
D.对环境影响很小的，应当填报环境影响登记表
考题
关于预防医学的研究重点，下列描述最准确的是（）A、自然和社会因素对人类身心健康的影响B、环境和社会因素对人类健康的全面影响C、自然和生物因素对人类身心健康的影响D、社会和生物因素对人类身心健康的影响
考题
对工资难以全面、准确反映的劳动条件、劳动环境、社会评价等等对员工身心造成某种不利影响或者为了保证员工工资水平不受物价影响而支付给员工的一种补偿，称之为（）A、奖金B、津贴C、福利D、薪酬
考题
单选题为了补偿员工额外或特殊的劳动消耗，保证员工的工资水平不受特殊条件影响而支付的薪酬是（）A
基本工资B
绩效工资C
福利D
津贴
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