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判断题
基层领导者最重要的任务是管理一线生产,所以他们需要具备完善的专业知识,不用掌握管理理论。
A

B


参考答案

参考解析
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考题 根据管理方格理论,领导者非常注意搞好人际关系,创造和谐的组织氛围,但不关心生产的管理方式是( )。 A.贫乏型管理 B.俱乐部管理 C.团队型管理 D.任务型管理

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考题 .管理方格理论从领导者对工作任务的关心与对人的关心程度来分析,在最典型的五种领导者的管理类型中,最理想是(),是最有效的方式。

考题 可靠性管理工作应来源于基层,落实到基层,应重点加强()管理体系的建立和完善,确保可靠性管理工作落实到基层班组和一线生产人员。A第三、第四级B第四、第五级C基层

考题 基层管理者或一线管理者,他们是组织中最下层的管理者,直接面向在第一线工作的组织成员。

考题 生产管理知识是外贸业务员必需掌握的专业知识之一。

考题 管理方格理论从领导者对工作任务的关心与对人的关心程度来分析,在最典型的五种领导者的管理类型中,最理想是(),是最有效的方式。A、虚弱型B、任务型C、逍遥型D、协作型

考题 基层领导者最重要的任务是管理一线生产,所以他们需要具备完善的专业知识,不用掌握管理理论。

考题 最关心餐饮企业“经营指标”的是餐饮企业的()。A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、一线员工

考题 班组是企业最基层的生产单位,是企业内部最基层的劳动和管理组织,班组安全管理对企业安全管理无关紧要。

考题 班组长的业务素质是指对完成班组生产和工作任务必须具备的()的掌握程度。A、管理方法B、专业知识C、经验积累

考题 现代管理理论认为,管理者应具备的三种基本技能分别是(),其中,对于基层管理者来说最重要的技能是()

考题 掌握班集体建设与班级管理的策略与方法,是中学教师需要掌握的一项专业知识。

考题 班组长处在生产第一线,是企业最基层的()和管理者。A、组织者B、生产者C、领导者

考题 在管理方格理论中,()的领导者将重点放在满足员工的需要上,而对工作却重视不够。A、无效的管理B、任务管理C、俱乐部型管理D、团队型管理

考题 继任规划是指公司制订的用来填补最重要的()职位的计划。A、基层技术B、市场业务人员C、管理决策D、生产一线员工

考题 以下描述正确的是?()A、SMS是管理部门的事,因为他们是专门从事安全管理的职能部门,所以管理部门应承担SMS的主体责任;B、基层单位最了解实际的安全运行状况,最终SMS输出措施要靠基层单位去落实,所以基层单位应承担SMS的主体责任;C、SMS主体责任:谁的风险谁管控,谁的体系谁建设。

考题 单选题班组长的业务素质是指对完成班组生产和工作任务必须具备的()的掌握程度。A 管理方法B 专业知识C 经验积累

考题 判断题基层管理者或一线管理者,他们是组织中最下层的管理者,直接面向在第一线工作的组织成员。A 对B 错

考题 单选题管理方格理论从领导者对工作任务的关心与对人的关心程度来分析,在最典型的五种领导者的管理类型中,最理想是(),是最有效的方式。A 虚弱型B 任务型C 逍遥型D 协作型

考题 单选题班组长处在生产第一线,是企业最基层的()和管理者。A 组织者B 生产者C 领导者

考题 填空题.管理方格理论从领导者对工作任务的关心与对人的关心程度来分析,在最典型的五种领导者的管理类型中,最理想是(),是最有效的方式。

考题 单选题美国学者凯茨认为基层、中层和高层领导者,他们各自所主要具备的技能,下列说法不正确的是( )A 高层领导者要具备分析决断能力B 中层领导者要具备协调技能C 基层领导者要具备技术技能D 基层领导者要具备概念技能

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考题 单选题在管理方格理论中,()的领导者将重点放在满足员工的需要上,而对工作却重视不够。A 无效的管理B 任务管理C 俱乐部型管理D 团队型管理