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单选题
下列各项不属于组织级KPI的建立方法的是()
A

标杆基准法

B

成功关键分析法

C

目标分析法

D

目标管理法


参考答案

参考解析
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考题 适宜企业级KPI建立的方法是()A、平衡计分卡B、评价中心法C、标杆基准法D、图尺度评价量表法

考题 20世纪70年代末,由施乐公司首创的企业级KPI建立方法是()A、成功关键分析法B、标杆基准法C、目标分析法D、层次关键法

考题 下列各项不属于组织级KPI的建立方法的是()A、标杆基准法B、成功关键分析法C、目标分析法D、目标管理法

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考题 下列关于建立关键绩效指标的注意事项的说法,错误的是()。A、设置KPI的最终目的是为了实现公司目标B、KPI指标能体现关键和少量C、一般企业KPI指标的数量为10~15个D、不追求所有指标的绝对量化

考题 下列各项中,不属于资产支持证券内部信用增级方式的是()。A、超额抵押B、建立现金储备账户C、建立超额利差账户D、第三保担保

考题 问答题试述企业级KPI的建立方法?

考题 单选题适宜企业级KPI建立的方法是()A 平衡计分卡B 评价中心法C 标杆基准法D 图尺度评价量表法

考题 问答题试述部门级KPI的建立方法?

考题 单选题下列各项中,不属于审计人员收集审计证据方法的是(  )。[2010年中级真题]A 询问B 听证C 外部调查D 检查

考题 单选题20世纪70年代末,由施乐公司首创的企业级KPI建立方法是()A 成功关键分析法B 标杆基准法C 目标分析法D 层次关键法

考题 单选题下列各项中,不属于资产支持证券内部信用增级方式的是()。A 超额抵押B 建立现金储备账户C 建立超额利差账户D 第三保担保

考题 单选题标杆基准法是建立企业级的KPI的常用方法,其中的标杆管理首创于()A 通用公司B 索尼公司C 松下公司D 施乐公司

考题 单选题下列各项不属于风险自留措施之一的建立意外损失基金方法缺陷的是()A 受到基金规模的限制B 可能发生财务调度困难C 组织规模简陋D 风险单位数目有限