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多选题
ERP软件的基本目标就是帮助企业通过高度集成化的规划达到平衡运作及管理。平衡包括（）等。
A

企业内部环境与企业外部环境的平衡

B

战略和战术的平衡

C

外部市场需求和企业能力的平衡

D

业务运行与资金供给的平衡

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考题 平衡计分卡(balancedscorecard,BSC)是战略部署的重要工具,以下关于平衡计分卡说法正确的是:() A.平衡计分卡可以帮助企业实现组织协同，创造达成组织目标的合力B.平衡计分卡四个维度中最领先的指标是内部过程指标C.平衡计分卡可以平衡包括员工和社区在内的五大利益相关方的利益，帮助企业取得卓越绩效D.平衡计分卡需要建立四个维度的关键绩效指标，用以监控目标的实现
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考题 erp管理是一种全新的管理方法,它通过加强企业间的合作,强调对市场需求快速反应、高度柔软性的战略管理以及降低风险成本、实现高收益目标等优势,从集成化的角度管理供应链问题。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 系列有关ERP企业资源计划说法错误的是()。 A、企业资源包括企业的硬件资源和软件资源B、ERP系统的管理对象是企业中各种资源及生产要素C、ERP系统既然是一个管理信息系统，它所处理的对象就是数据，也就是材料、设备、人力和资金的数据D、以上都不对
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考题 ERP软件的基本目标就是帮助企业通过高度集成化的规划达到平衡运作及管理。平衡包括()等。 A.企业内部环境与企业外部环境的平衡B.战略和战术的平衡C.外部市场需求和企业能力的平衡D.业务运行与资金供给的平衡E.市场供求平衡
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考题 企业人力资源的综合平衡不包括?() A.人力供给与人力需求的平衡;B.人力资源规划内部各专项规划之间的平衡;C.组织需要与个人需要之间的平衡。D.企业盈亏点的平衡
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考题 企业的IT管理工作有3层架构：IT战略规划、IT系统管理和IT技术及运作管理。 IT系统管理位于中间，起着承上启下的核心作用。IT系统管理是IT的高效运作和管理，而不是IT战略规划。IT战略规划关注战略层面的问题，IT系统管理是确保战略得到有效执行的战术性和运作性活动，两者的性质不同，目标也不同。写出企业IT系统管理的基本目标。
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考题 （　　）包括家庭消费支出、债务规划和现金管理；债务管理其实就是个人、家庭不同时期收支平衡的问题。A.现金管理规划 B.家庭收支平衡规划 C.家庭收入规划 D.家庭消费开支规划
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考题 企业信息化规划是一项长期而艰巨的任务，是融合企业战略、管理规划、业务流程重组等内容的综合规划活动。其中（18）战略规划是评价企业现状，选择和确定企业的总体和长远目标，制定和抉择实现目标的行动方案；（请作答此空）战略规划关注的是如何通过信息系统来支撑业务流程的运作，进而实现企业的关键业务目标；（请作答此空）战略规划对支撑信息系统运行的硬件、软件、支撑环境等进行具体的规划。A.信息资源 B.企业 C.企业行动 D.业务
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考题 企业信息化规划是一项长期而艰巨的任务，是融合企业战略、管理规划、业务流程重组等内容的综合规划活动。其中（19）战略规划是评价企业现状，选择和确定企业的总体和长远目标，制定和抉择实现目标的行动方案；（20）战略规划关注的是如何通过信息系统来支撑业务流程的运作，进而实现企业的关键业务目标；（21）战略规划对支撑信息系统运行的硬件、软件、支撑环境等进行具体的规划。A.信息系统 B.企业技术 C.业务流程 D.业务指标
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考题 企业信息化规划是一项长期而艰巨的任务，是融合企业战略、管理规划、业务流程重组等内容的综合规划活动。其中（19）战略规划是评价企业现状，选择和确定企业的总体和长远目标，制定和抉择实现目标的行动方案；（20）战略规划关注的是如何通过信息系统来支撑业务流程的运作，进而实现企业的关键业务目标；（21）战略规划对支撑信息系统运行的硬件、软件、支撑环境等进行具体的规划。A.信息资源 B.企业 C.企业行动 D.业务
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考题 战略管理的任务就是通过( )，在保持他们之间动态平衡的条件下，实现企业的战略目标。A:战略制定 B:日常管理 C:战略实施 D:战略预测 E:战略监督
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考题 物业管理信息系统，是利用计算机（），通过操作，来反映企业运作，辅助企业决策，实现企业规划目标的应用系统。A、硬件和软件B、主件和配件C、操作和控制D、程序和系统
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考题 生产运作管理的基本目标主要包括质量管理、成本管理及进度管理。
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考题 ERP系统是基于先进企业管理理念上高度集成化的信息系统，是“一套将（）合理集成的应用软件系统”。A、财务B、分销C、制造D、其他业务功能
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考题 ERP是集成化管理的代表技术，其核心管理思想就是实现对整个（）的有效管理。A、供应链B、流程C、企业D、社会
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考题 人力资源供需平衡就是企业通过增减人员、人员结构调整等措施使企业的人力资源需求与人力资源供给达到基本相等的过程。
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考题 企业目标基本要素综合平衡包括（　）及社会责任。A、获利程度B、产出能力C、竞争地位D、技术水平E、员工发展
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考题 为帮助员工达到工作——生活平衡，管理要更关注员工的工作（）。
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考题 以下ERP与BPR关系描述错误的是（）A、ERP把企业的生产流程看作是一个紧密联接的供应链，其中包括供应商、生产工厂、分销网络和客户等B、ERP是企业实施管理信息系统，特别是BPR系统的前提和基础C、ERP将分布在各地所属企业的内部划分成几个相互协同作业的支持子系统，如财务、市场营销、生产制造、质量控制、服务维护、工程技术等，还包括对竞争对手的监视管理D、ERP是对软件的改变，BPR是对流程的改变。实际操作时应该找到两者的平衡点
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考题 宏观经济政策目标就是要达到高度的和稳定的就业水平未定的一般物价水平，经济增长，国际收支平衡及较高的分配目标。
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考题 顾客满意就是指企业通过市场营销的运作与管理所要实现的市场营销目标。
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考题 全自动空调控制电路中有平衡电桥，这个平衡电桥不包括的器件是下列说法中正确的是（）.A、设定温度的调节电阻属于电桥电阻B、当车内温度变化时会引起电桥不平衡C、使电桥达到平衡的过程就是温控门运作的过程D、温控门开度传感器值属于电桥电阻E、电桥的输出直接驱动温控门的运作
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考题 制定企业战略规划，在行动计划展开时，所用的经典方法包括（）A、PDPC法B、平衡计分卡C、目标管理D、矩阵图
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考题 单选题物业管理信息系统，是利用计算机（），通过操作，来反映企业运作，辅助企业决策，实现企业规划目标的应用系统。A 硬件和软件B 主件和配件C 操作和控制D 程序和系统
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考题 单选题当企业的战略目标和战略方案制定后，最重要的就是战略部署，是战略方案具体化，制定在战略规划长短期内的各职能战略的详细规划，包括行动计划及关键绩效指标、预算和相关新程序等，在制定详细的战略规划时，需要考虑组织的各个方面，平衡公司的发展，常使用的工具是（）A SWOT分析B 力场分析C 平衡计分卡D FMEA
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考题 单选题ERP是集成化管理的代表技术，其核心管理思想就是实现对整个（）的有效管理。A 供应链B 流程C 企业D 社会
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考题 判断题人力资源供需平衡就是企业通过增减人员、人员结构调整等措施使企业的人力资源需求与人力资源供给达到基本相等的过程。A 对B 错
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