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巴塞尔委员会要求银行反洗钱培训应充分考虑员工职务、工作职责及入职年限。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案

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考题 新员工入职培训不包括以下哪项?() A、岗位知识和技能培训B、组织的产品和服务C、岗位职责与技能要求D、组织的标志及其由来
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考题 下列关于入职培训的表述,哪一项是错误的?( ) A.入职培训基本不考虑新员工之间的个体差异B.入职培训有利于尽快让任职者具备合格员工的基本条件C.入职培训应强调员工对企业的重要性D.入职培训能让员工学习到企业的规章制度和基本工作内容
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考题 小谢在Excel工作表中计算每个员工的工作年限，每满一年计一年工作年限，最优的操作方法是：A)根据员工的入职时间计算工作年限，然后手动录入到工作表中。B)直接用当前日期减去入职日期，然后除以365，并向下取整。C)使用TODAY函数返回值减去入职日期，然后除以365，并向下取整。D)使用YEAR函数和TODAY函数获取当前年份，然后减去入职年份。
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考题 关于入职培训，说法正确的是( )。A:入职培训一般包括职前培训和试用培训两个环节B:职前培训是指在新员工上岗前，为其提供基本的培训知识C:试用培训是对新员工在试用期内，在岗位进行的基本操作技能的培训D:职前培训的内容为岗位工作职责及工作要求E:人职培训的目的是让员工掌握基本的服务知识
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考题 人员的入职培训一般包括职前培训和试用培训两个环节。职前培训的内容包括( )。A:公司发展史B:公司组织架构C:职业礼节礼貌D:安全常识E:岗位工作职责及工作要求
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考题 合规培训与教育不包括( )。A.新员工的入职培训 B.所有员工的定期培训 C.临时性业务培训 D.根据不同风险需求、员工层次及监管要求等设计的具有针对性的培训
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考题 培训更多的是一种短期目标的行为，如新员工入职培训，目的是使员工掌握当前所需的知识和技能，以应对将来工作所提出的要求。
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考题 58、培训更多的是一种短期目标的行为，如新员工入职培训，目的是使员工掌握当前所需的知识和技能，以应对将来工作所提出的要求。
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考题 【单选题】小谢在Excel工作表中计算每个员工的工作年限，每满一年计一年工作年限，最优的操作方法是（）。A．根据员工的入职时间计算工作年限，然后手动录入到工作表中B．直接用当前日期减去入职日期，然后除以365，并向下取整C．使用TODAY函数返回值减去入职日期，然后除以365，并向下取整D．使用YEAR函数和TODAY函数获取当前年份，然后减去入职年份
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