不同阶段反馈评估结果的有关人员具体包括（）。A．培训管理人员B．高层的领导者C．受训人员D．教学培训质量E．受训人员的直接主管

题目内容（请给出正确答案）

不同阶段反馈评估结果的有关人员具体包括（）。

A．培训管理人员

B．高层的领导者

C．受训人员

D．教学培训质量

E．受训人员的直接主管

参考答案

考题在培训中要对培训效果进行跟踪与反馈，对培训机构和培训人员的评估不包括（）。A．教师的教学经验B．管理人员工作积极性C．教师的领导能力D．管理人员的合作精神

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考题管理人员的培训包括()。A、服务人员的培训B、高层管理人员的培训C、中层管理人员的培训D、基层管理人员的培训E、所有管理人员一起培训

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考题在培训中要对培训效果进行跟踪与反馈，对培训机构和培训人员的评估不包括（）．A．教师的教学经验B．管理人员工作积极性C．教师的领导能力D．管理人员的合作精神

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考题高层管理人员培训的目的在于使他们成为______。A．管理专家B．培训专家C．改革者D．领导者

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考题在培训中要对培训效果进行跟踪与反馈，对培训机构和培训人员的评估不包括( )。A:教师的教学经验B:管理人员的工作积极性C:教师的领导能力D:管理人员的合作精神

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考题员工援助计划的操作流程的实施包括（）。 A.问题诊断阶段 B.方案设计阶段 C.宣传推广阶段 D.教育培训阶段和咨询辅导阶段 E.项目评估和结果反馈阶段

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考题在培训中要对培训效果进行跟踪与反馈，对培训机构和人员的评估不包括()A:教师的教学经验B:管理人员工作积极性C:教师的领导能力D:管理人员的合作精神

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考题在培训中要对培训效果进行跟踪与反馈，对培训机构和培训人员的评估不包括（　　）。 A.教师的教学经验 B.管理人员的工作积极性 C.教师的领导能力 D.管理人员的合作精神

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考题【单选题】在培训中要对培训效果进行跟踪与反馈,对培训机构和培训人员的评估不包括（)A．教师的教学经验B．管理人员工积极性C．教师的领导能力D．管理人员的合作精神

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