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单选题
企业管理层次,也称组织层次,它是指从企业 管理结构所划分的组织等级。 ( )
A

横向

B

纵向

C

斜向

D

同心圆


参考答案

参考解析
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考题 行政组织的纵向结构也称()。 A.管理幅度B.行政组织部门化C.管理层次D.组织结构的层级化

考题 按照管理的幅度及层次可将管理划分为( )。A.纵向组织结构B.垂直型组织结构C.横向组织结构D.扁平型组织结构

考题 管理层次指组织纵向结构的层级,以人类劳动的垂直分工和权力的等级属性为基础划分的。()

考题 层次划分主要是解决组织的( )A.纵向结构问题B.横向结构问题C.纵向协调问题D.横向协调问题

考题 下列关于管理层次的说法,正确的是( )。A.管理层次也称管理跨度,它是描述组织纵向结构特征的一个概念B.管理层次也称管理跨度,它是描述组织横向结构特征的一个概念C.管理层次也称组织层次,它是描述组织纵向结构特征的一个概念D.管理层次也称组织层次,它是描述组织横向结构特征的一个概念

考题 组织内纵向管理系统所划分的等级数称为()。A、管理高度B、管理能级C、管理幅度D、管理层次

考题 管理层次是指行政组织横向结构中的等级层次。()

考题 ()是指纵向组织结构的等级层次。A、领导体制B、领导层次C、领导跨度D、领导组织结构

考题 下列关于管理幅度与管理层次的说法,正确的是()A、管理层次也称为组织层次,它是描述组织纵向结构性的特征的一个概念B、管理层次也为管理跨度,它是描述组织纵向结构性特征的一个概念C、管理幅度也称为管理跨度,它是描述组织纵向结构性特征的一个概念D、管理层次也称为组织层次,它是描述组织横向结构特征的一个概念

考题 管理层次是组织中建立的授权级别的数量,是企业纵向管理的等级层次,又称为()。A、组织结构B、管理跨度C、控制幅度D、组织层次

考题 管理幅度决定组织纵向结构,管理层次决定组织横向结构。

考题 组织结构设计的内容之一是划分组织层次,解决组织的()A、纵向协调问题B、横向结构问题C、纵向结构问题D、横向协调问题

考题 层次划分主要解决的组织问题是()A、横向结构问题B、纵向结构问题C、横向协调问题D、纵向协调问题

考题 下列有关管理幅度的论述,正确的是()。A、管理幅度也称为管理跨度,它是指一名领导者直接领导的下级人员的数量B、管理幅度也称为组织层次,它是指一名领导者直接领导的下级人员的数量C、管理幅度也称为管理跨度,它是指组织中所有组织等级的数量D、管理幅度也称为组织层次,它是指组织中所有组织等级的数量

考题 层次划分主要是解决组织的()。A、纵向结构问题B、横向结构问题C、纵向协调问题D、横向协调问题

考题 单选题层次划分主要是解决组织的()。A 纵向结构问题B 横向结构问题C 纵向协调问题D 横向协调问题

考题 单选题下列关于管理幅度与管理层次的说法,正确的是()A 管理层次也称为组织层次,它是描述组织纵向结构性的特征的一个概念B 管理层次也为管理跨度,它是描述组织纵向结构性特征的一个概念C 管理幅度也称为管理跨度,它是描述组织纵向结构性特征的一个概念D 管理层次也称为组织层次,它是描述组织横向结构特征的一个概念

考题 多选题按照管理的幅度及层次可将管理划分为( )。A纵向组织结构B垂直型组织结构C横向组织结构D扁平型组织结构

考题 单选题部门的形成解决了组织管理中饭店的()。A 横向结构B 纵向结构C 管理层次D 组织结构

考题 多选题下列关于组织结构的叙述,正确的有A既包括组织内部的指挥系统和沟通网络B又包括组织成员在不同层级、不同部门的责任、权利以及相互关系C组织结构的内容主要包括纵向层次结构、横向部门结构和组织管理体制D纵向层次结构指组织指挥系统的等级层次E横向部门结构指组织根据工作的性质、办事的程序等而分设的部门机构

考题 单选题组织结构设计的内容之一是划分组织层次,解决组织的()A 纵向协调问题B 横向结构问题C 纵向结构问题D 横向协调问题

考题 单选题层次划分主要解决的组织问题是()A 横向结构问题B 纵向结构问题C 横向协调问题D 纵向协调问题

考题 单选题()是指纵向组织结构的等级层次。A 领导体制B 领导层次C 领导跨度D 领导组织结构

考题 单选题组织内纵向管理系统所划分的等级数称为()。A 管理高度B 管理能级C 管理幅度D 管理层次

考题 单选题下列有关管理幅度的论述,正确的是()。A 管理幅度也称为管理跨度,它是指一名领导者直接领导的下级人员的数量B 管理幅度也称为组织层次,它是指一名领导者直接领导的下级人员的数量C 管理幅度也称为管理跨度,它是指组织中所有组织等级的数量D 管理幅度也称为组织层次,它是指组织中所有组织等级的数量

考题 判断题管理层次是指行政组织横向结构中的等级层次。()A 对B 错

考题 单选题管理层次是组织中建立的授权级别的数量,是企业纵向管理的等级层次,又称为()。A 组织结构B 管理跨度C 控制幅度D 组织层次