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单选题
根据情境领导理论，授权型领导方式的含义是（）
A

高工作，低关系

B

高工作，高关系

C

低工作，高关系

D

低工作，低关系

参考答案

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考题 将被领导者的成熟程度作为一个情境因素，考察能够取得最好效能的领导方式是怎样因不同情境而权变的领导理论为()A. 领导生命周期理论B. 管理方格理论C. 领导的随机制宜理论D. 权威领导理论
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考题 情境领导理论认为，当下属（或群体）的工作成熟度发展到高水平时，领导者应采取的领导方式是（ ）A.命令型领导 B.推销型领导 C.参与型领导 D.授权型领导
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考题 情境领导理论确定的领导风格包括（）A、命令型领导B、说服型领导C、参与型领导D、授权型领导E、协作型领导
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考题 根据情境领导理论，授权型领导方式的含义是（）A、高工作，低关系B、高工作，高关系C、低工作，高关系D、低工作，低关系
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考题 根据领导情境理论，面对不同成熟度的下属，领导者可以选择的领导方式有哪些？（）A、传统式B、命令式C、参与式D、授权式E、说服式
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考题 根据赫塞—布兰查德情境领导理论，对于那些具有承担工作责任的能力、愿望或自信心的高级科技人员，应当采用的领导类型是（）A、命令型B、推销型C、授权型D、参与型
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