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不属于绩效考核实施原则的是()

  • A、阳光照亮原则
  • B、团队优化原则
  • C、客观公正原则
  • D、团队贡献原则

参考答案

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考题 绩效考核的实施原则有哪些?

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考题 绩效考核指标必须与工作内容紧密相关,而且是员工能够影响和控制的,这主要指绩效考核指标的()。A、绩效考核指标与工作绩效一致原则B、绩效考核指标的可观察原则C、绩效考核指标的结构性原则D、绩效考核指标的独立性原则

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考题 单选题实施人员绩效考核的()是制定绩效考核标准。A 核心B 基础C 前奏

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考题 多选题绩效考核的程序有()A制定绩效考核标准B确定绩效考核的方法,实施绩效考核C绩效考核结果的分析与评定D结果反馈和实施纠正

考题 单选题下列选项中,属于绩效考核实施阶段的是( )。A 绩效考核计划的制订B 绩效考核的评价C 绩效考核结果的反馈D 绩效考核结果的运用

考题 单选题绩效考核实施的原则()。A 客观公正原则B 目标设定原则C 指标关联原则D 行为➕结果评估原则

考题 单选题不属于绩效考核实施原则的是()A 阳光照亮原则B 团队优化原则C 客观公正原则D 团队贡献原则

考题 单选题()不属于工资制度设计的原则。A 按劳取酬原则B 同工同酬原则C 绩效考核原则D 合法保障原则

考题 单选题下列不属于绩效考核的原则的是(  )。A 内容规范化原则B 数量、质量相结合原则C 全方位考核原则D 客观公正原则

考题 多选题绩效考核实施的原则()。A客观公正原则B考核实用原则C阳光照亮原则D绩效激励原则E团队优化原则

考题 多选题绩效考核指标的确定原则有()A绩效考核指标与工作绩效一致原则B绩效考核指标的可观察原则C绩效考核指标的结构性原则D绩效考核指标的独立性原则