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管理者的()技能要求与管理者的层次成正方向变化。

  • A、概念技能
  • B、知识技能
  • C、技术技能
  • D、人际技能

参考答案

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考题 管理者应具备的最基本的技能中,对各层次的管理者几乎同等重要的是()。 A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、业务技能

考题 按技能比重从大到小排列,对高层管理者的技能要求是() A.人际技能概念技能技术技能B.技术技能人际技能概念技能C.概念技能人际技能技术技能D.概念技能技术技能人际技能

考题 对于不同层次的管理者具有相等重要性的管理技能是() A、技术技能B、概念技能C、人际关系技能D、诊断技能

考题 按技能比重从大到小排列,对高层管理者的技能要求是( ) A 技术技能 人际技能 概念技能B人际技能 概念技能 技术技能C 概念技能 人际技能 技术技能D概念技能 技术技能 人际技能

考题 在管理者的技能中,对于高层管理者来说要求最多的是( )。 A.技术技能和概念技能B.人际技能和概念技能C.人际技能D.技术技能和人际技能

考题 管理者的技能要求,一般有()A. 技术技能B. 人际技能C. 概念技能D. 领导技能

考题 不同层次的管理者应具备的管理技能重点不同,高层管理者应重点具备的管理技能是( )。 A.概念技能 B.人际技能 C.技术技能 D.生产技能

考题 管理者的技能有()。A、实干技能B、技术技能C、人际技能D、概念技能

考题 中层管理者对()有较高要求。A、概念技能B、组织技能C、人际技能D、技术技能

考题 “管理者掌握与运用某一专业领域内的知识、技术和方法的能力。”指的是以下哪种技能:()A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、领导技能

考题 越高层次的管理者,()尤为重要。A、言语技能B、概念技能C、人际技能D、技术技能

考题 应用专业知识或技术的能力是管理者的什么技能?()A、人际技能B、信息技能C、概念技能D、技术技能E、决策技能

考题 美国学者卡茨认为一个管理者必须具备的三个方面的技能是()。A、学习技能、人际技能、概念技能B、学习技能、技术技能、概念技能C、技术技能、学习技能、人际技能D、技术技能、人际技能、概念技能

考题 不同层次的管理者对各种技能要求程度不同,但()则同等重要。A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、管理技能

考题 管理者的技能要求,一般有()A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、领导技能

考题 越是处于高层的管理者,其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要,就越是按()顺序排列。A、概念技能,技术技能,人际技能B、技术技能,概念技能,人际技能C、概念技能,人际技能,技术技能D、人际技能,技术技能,概念技能

考题 高层管理者和其他层次管理者相比,应该具备更加高超的:()A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、领导技能

考题 在管理者的三项技能中,中高层管理者应着重()。A、概念技能和人际关系技能B、人际关系技能和技术技能C、概念技能和技术技能D、概念技能、人际关系技能和技术技能

考题 管理者的哪种技能可以使管理者认识复杂动态问题,发现影响问题的因素并解决问题()A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、知识技能

考题 管理者的()技能要求与管理者的层次成正方向变化。A、概念技能B、知识技能C、技术技能D、人际技能

考题 不管什么类型的管理者。不管他出租哪一管理层次,管理者都需要有技能,下列不属于管理者的技能的是()A、技术技能B、决策技能C、人际技能D、概念技能

考题 多选题管理者的技能要求,一般有()A技术技能B人际技能C概念技能D领导技能

考题 单选题越高层次的管理者,()尤为重要。A 言语技能B 概念技能C 人际技能D 技术技能

考题 单选题作为高层管理者尤其需要较强的(  )。A 技术技能B 概念技能C 人际技能D 专业知识技能

考题 单选题在管理者的三项技能中,中高层管理者应着重()。A 概念技能和人际关系技能B 人际关系技能和技术技能C 概念技能和技术技能D 概念技能、人际关系技能和技术技能

考题 单选题应用专业知识或技术的能力是管理者的什么技能?()A 人际技能B 信息技能C 概念技能D 技术技能E 决策技能

考题 单选题不同层次的管理者对各种技能要求程度不同,但()则同等重要。A 技术技能B 人际技能C 概念技能D 管理技能

考题 单选题越是处于高层的管理者,其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要,就越是按以下顺序排列(  )。A 概念技能,技术技能,人际技能B 技术技能,概念技能,人际技能C 概念技能,人际技能,技术技能D 人际技能,技术技能,概念技能