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工作设计的目标是满足组织的需求，满足工作者自身特定的需求。在工作设计需要考虑如下决策要素（）

  • A、什么任务？
  • B、由谁完成？
  • C、在何处工作？
  • D、何时开始？
  • E、如何做？

参考答案

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考题 工作设计是指为了有效地达到组织目标,促成组织发展,而采取与满足工作者个人需要有关的工作内容、工作职能和工作关系的设计。工作设计的具体方法有() A、工作轮换B、工作扩大化C、工作具体化D、工作丰富化
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考题 关于理财规划师一般工作流程描述正确的是( )A．了解市场需要→设计理财产品→吸引客户登门→满足客户需求→设计退休计划B．吸引客户登门→设计理财产品→了解市场需要→满足客户需求→设计退休计划C．了解市场需要→吸引客户登门→设计理财产品→满足客户需求→设计退休计划D．了解市场需要→设计理财产品→吸引客户登门→设计退休计划→满足客户需求
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考题 项目生命周期中，开始阶段需要完成的工作是()。A、进行项目细节设计B、制定项目基本目标C、成立项目基本组织D、编制资源需求计划
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考题 在罗斯曼看来，所谓()，是解决一些特定的社会问题，包括完成一项具体的工作，满足社区需要，达到一定的社会福利目标等。A:过程目标 B:任务目标 C:阶段性目标 D:具体目标
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考题 在设计小组活动时，社会工作者需要考虑()等因素。A:小组的目标B:组员的能力C:自愿性D:小组活动的基本要素E:自助性
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考题 项目是一个需要完成的特殊任务，是在一定时间内满足一系列( )的多项相关工作的总称。A.特定工艺 B.严格标准 C.特殊效益 D.特定目标
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考题 “解决一些特定的社会问题，包括完成一项具体的工作，满足社区需要”指的是社区工作的()。A:任务目标 B:社会目标 C:具体目标 D:过程目标
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考题 培训需求就是为了满足特定岗位的实际工作需要而（）完成的培训内容。A、必须B、想要C、应该D、可能
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考题 准确地指出“软件目标产品必须做什么”，以指导后续的设计、开发工作。这是需求开发（）活动的主要任务。A、需求获取B、需求分析C、编写规约D、需求确认
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考题 在设计小组活动时，社会工作者应该考虑的要素有（）。A、紧扣小组目标B、组员的特征和能力C、经验分享环节D、社会工作者的喜好E、小组活动的基本要素
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考题 培训需求就是：为了满足特定岗位的实际工作需要而（）完成的培训内容。
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考题 为了有效地达到组织目标并满足个人需要而进行的工作内容、工作职能和工作关系的设计称为（）。
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考题 （）是指为了有效地达到组织目标并满足个人需要而进行的工作内容、工作职能和工作关系的设计。A、工作评价B、工作设计C、工作分析D、岗位分析
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考题 某组织在运行维护工作当中，由于客户需求发生改变而设计了新的服务以满足这些需求。该阶段工作应属于IT服务生命周期当中哪个阶段（）A、服务战略B、服务设计C、服务运营D、持续服务改进
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考题 工作设计是在组织设置中标明个体或者群体的工作活动的功能，其目标是满足组织的需求，满足工作者自身特定的需求。
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考题 判断题作设计是指为了有效地达到组织目标，而采取与满足工作者个人需要有关的工作内容、工作职能和工作关系的设计。A 对B 错
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考题 单选题“解决一些特定的社会问题，包括完成一项具体的工作，满足社区需要”指的是社区工作的( )。A 任务目标B 社会目标C 具体目标D 过程目标
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考题 判断题工作设计是在组织设置中标明个体或者群体的工作活动的功能，其目标是满足组织的需求，满足工作者自身特定的需求。A 对B 错
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考题 单选题为了有效地达到组织目标，而选取与满足工作者个人需要的有关工作内容，工作职责和工作关系的设计是指（）A 职务设计B 职务分析C 组织结构设计D 群体设计
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考题 判断题工作设计是指为了有效地达到组织目标，而采取与满足工作者个人需要有关的工作内容、工作职能和工作关系的设计。A 对B 错
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考题 单选题项目生命周期中，开始阶段需要完成的工作是（）A 进行项目细节设计B 指定项目基本目标C 成立项目基本组织D 编制资源需求计划
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考题 单选题（）是指为了有效地达到组织目标并满足个人需要而进行的工作内容、工作职能和工作关系的设计。A 工作评价B 工作设计C 工作分析D 岗位分析
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考题 多选题工作设计的目标是满足组织的需求，满足工作者自身特定的需求。在工作设计需要考虑如下决策要素（）A什么任务？B由谁完成？C在何处工作？D何时开始？E如何做？
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