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下列事业单位的专业技术人员，实行专业技术职务等级工资制的是（）。
- A、出版
- B、海洋
- C、测绘和交通
- D、地质
参考答案
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考题
按照国家事业单位收入分配改革精神，事业单位实行岗位绩效工资制度，其中岗位工资是工资构成中的重要组成部分，事业单位专业技术人员岗位工资标准划分为13个等级。按照国家规定的专业技术人员通用岗位等级，高等学校教师职务仍分为教授、副教授、讲师、助教，其中教授对应专业技术一至四级岗位、副教授对应专业技术五至七级岗位、讲师对应专业技术八至十级岗位、助教对应专业技术十一至十三级岗位，共十三个岗位等级。即使职称一样也将根据不同级别享受不同待遇，资历、头衔和工龄在此次评级中占了非常大的比重。正在高校中陆续实施的岗位设置管理制度，将使高校教师原有的教授、副教授、讲师、助教职务细分为13个岗位等级。
请依据高校教师职业劳动的特点谈谈您是否赞成教师岗位分级制度
考题
下列哪个选项是指专业技术组织了解组织内的一种职务并以一种格式把与这种职务有关的信息描述出来，从而使其他人能了解这种职务的过程。（）A、专业技术人员职务分析B、专业技术人员能力分析C、专业技术人员胜任力分析D、专业技术人员技能分析
考题
单选题关于出版专业技术人员职业资格与出版专业技术职务的关系，下列表述中正确的是（ ）A
出版专业技术人员职业资格等同于出版专业技术职务B
取得出版专业技术人员职业资格，是竞聘出版专业技术职务的前提条件C
取得出版专业技术职务是取得出版专业技术人员职业资格后的必然结果D
出版专业技术人员职业资格是对出版专业技术职务的替代
考题
单选题实行“职能复合型分类等级工资制”的国家是（）。A
德国B
美国C
英国（职务等级工资制）D
法国
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