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泰勒提出的思想被称为人际关系理论。

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考题 梅奥提出的管理学思想称为:() A.需求层次理论;B.一般管理理论C.人际关系理论D.双因素理论
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考题 梅奥提出的管理学思想被称为行政管理理论。()
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考题 泰勒被称为组织理论之父。()
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考题 人际关系理论以霍桑(HawThorne)试验为基础，由()提出。A、梅奥B、法约尔C、泰勒D、韦伯
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考题 泰勒提出了公共决策的渐进理论。()
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考题 下列提出计划、组织、人事、指挥、协调、报告和预算七职能理论的是() A.西蒙的行政决策理论B.泰勒的科学管理理论C.梅奥等人的人际关系理论D.古立克等人的行政管理组织理论
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考题 被称为“人际关系之父”的是()。A、泰勒B、罗伯特、欧文C、法约尔D、梅奥
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考题 首先提出人际关系理论的管理学家是() A.泰勒B.法约尔C.韦伯D.麦格雷戈E.梅奥
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考题 首次提出“在正式组织中存在着非正式组织”观点的是（）A、泰勒的科学管理理论B、法约尔的管理过程理论C、梅奥的人际关系学说D、马斯洛的人类需要层次理论
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考题 简述人际关系学说提出了与泰勒的科学管理不同的新观点。
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考题 人际关系理论的提出者是（）。A、泰勒B、法约尔C、韦伯D、梅奥
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考题 美国印第安大学教授（）从组织行为学的角度研究教育管理理论，提出按照古典组织理论、人际关系理论、组织行为理论来划分各个管理流派。A、坎贝尔B、罗伯特•欧文斯C、泰勒D、马克思•韦伯
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考题 工人是“社会人”而不是“经济人”是由（）在人际关系理论中提出的。A、泰勒B、亚当·斯密C、梅奥D、狄德罗
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考题 （）兴起于霍桑实验，梅奥等人建立了人际关系学说，提出了与泰勒科学管理思想不同的观点。
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考题 梅奥在霍桑实验基础上提出的理论被称为什么理论？（）A、群体动力B、人际关系C、需要层次D、科学管理
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考题 泰勒于1911年发表了《科学管理原理》一书，提出了“科学管理”的思想，被称为“科学管理之父”。
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考题 梅奥提出的管理学思想称为（）A、需求层次理论B、一般管理理论C、人际关系理论D、双因素理论
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考题 提出人际关系学说的是（）。A、泰勒B、霍桑C、梅奥D、莱维特
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考题 下列有关工作设计原理的说法，错误的是（）。A、科学管理原理是由泰勒提出的B、现代工效学的基本指导思想是以人为本C、人际关系理论认为工人是“经济人”而不是“社会人”D、工作特征模型包含五个核心维度
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考题 人际关系理论的代表人物是泰勒。
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考题 单选题被称为“人际关系之父”的是（）。A 泰勒B 罗伯特、欧文C 法约尔D 梅奥
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考题 单选题美国印第安大学教授（）从组织行为学的角度研究教育管理理论，提出按照古典组织理论、人际关系理论、组织行为理论来划分各个管理流派。A 坎贝尔B 罗伯特•欧文斯C 泰勒D 马克思•韦伯
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考题 单选题梅奥在霍桑实验基础上提出的理论被称为什么理论？（）A 群体动力B 人际关系C 需要层次D 科学管理
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考题 单选题人际关系理论的提出者是（）。A 泰勒B 法约尔C 韦伯D 梅奥
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考题 单选题工人是“社会人”而不是“经济人”是由（）在人际关系理论中提出的。A 泰勒B 亚当·斯密C 梅奥D 狄德罗
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考题 判断题泰勒于1911年发表了《科学管理原理》一书，提出了“科学管理”的思想，被称为“科学管理之父”。A 对B 错
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考题 填空题（）兴起于霍桑实验，梅奥等人建立了人际关系学说，提出了与泰勒科学管理思想不同的观点。
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