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护士长有责任协调病房人员之间的冲突和矛盾，通过双方协商、劝告、解释说明等管理手段，使双方相互理解，维持部门工作氛围的团结和谐。此时护士长承担的角色是（）

  • A、代表者
  • B、冲突处理者
  • C、协商谈判者
  • D、教育者

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更多 “护士长有责任协调病房人员之间的冲突和矛盾，通过双方协商、劝告、解释说明等管理手段，使双方相互理解，维持部门工作氛围的团结和谐。此时护士长承担的角色是（）A、代表者B、冲突处理者C、协商谈判者D、教育者” 相关考题
考题 ()是医院里最基层的管理着,肩负着众多角色,是联络者、代表者、传达者、计划者、处理冲突者,科室资源管理者和分配者。 A.护士长B.科主任C.医务科科长D.药剂科科长
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考题 护士长代表患者反映其要求，与相关人员联络沟通，以解决其问题，说明护士长具有哪种角色A．护理管理者B．联络者C．患者代言人D．教育者E．计划者
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考题 护士长有责任对病房的各项护理活动与资料进行监督，此时护士长承担的角色是( )A.联络者B.计划者C.资源调配者D.监督者
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考题 护士长有责任协调病房人员之间的冲突和矛盾，通过双方协商、劝告、解释说明等管理手段，使双方相互理解，维持部门工作氛围的团结和谐。此时护士长承担的角色是( )A.代表者B.冲突处理者C.协商谈判者D.教育者
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考题 护士长代表病房参加护理部各种会议,接待来访者,属于护士长角色的()。 A、监督者B、代表者C、宣传者D、调配者
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考题 有人称护士长为“病房的象征”是指护士长哪一种角色模式？( )A、领导者B、护、患代言人C、协商谈判者D、代表者E、教育者
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考题 以下对协调的陈述中，正确的是( )。A．在利益冲突中，协调是指冲突双方通过沟通与协商手段，达成共识的方式B．沟通和协商是协调的重要手段，其中的沟通是不可缺少的环节C．根据不同情景可以将协调理解为协商、调解、调停或调理D．协调需要依据一定的标准和尺度进行E．协调最终要采取某种解决冲突的措施方案，使冲突双方利益分配和资源分享达到完全公平状态
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考题 下列关于“财务目标与利益相关者之间利益冲突的协调”表述中，错误的是（　）。 A、股东和合同利益相关者之间的利益冲突，只能通过立法调节，来保障双方的合法权益 B、股东和非合同利益相关者之间的利益冲突，需要道德规范的约束，以缓和双方的矛盾 C、股东和合同利益相关者之间的利益冲突，除了通过立法调节保障双方的合法权益外，还需要道德规范的约束以缓和双方的矛盾 D、对于非合同利益相关者，法律关注较少，享受的法律保护低于合同利益相关者
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考题 两护士经常因为工作上的小事闹到护士长那里，护士长劝导双方大事讲原则，小事讲风格，求同存异。这种处理冲突的方法是（ ）。A.协商 B.妥协 C.第三者仲裁 D.拖延 E.和平共处
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考题 通过讨论冲突的得失，开诚布公地与双方加以沟通和讨论，使双方了解冲突所带来的后果，帮助他们改变思想和行为，该处理冲突的方法是（　　）。A.协商 B.妥协 C.推延 D.压制 E.教育
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考题 职工在职业活动过程中遭遇危机和冲突时，需要企业社会工作者与主管部门进行沟通协调，此时企业社会工作者扮演()角色。A:协调者 B:调解者 C:协商者 D:中间人
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考题 当职工在职业或生活中出现与企业相关部门或人员的冲突时，企业社会工作者可以扮演（ ）的角色，秉持公平正义的立场，调解冲突双方的争端，化解矛盾冲突。A.联结者 B.调解者 C.教育者 D.协调者
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考题 护士长代表患者反映其要求，与相关人员联络沟通，以解决其问题，说明护士长具有哪种角色（）A、护理管理者B、联络者C、患者代言人D、教育者E、计划者
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考题 （）是医院里最基层的管理着，肩负着众多角色，是联络者、代表者、传达者、计划者、处理冲突者，科室资源管理者和分配者。A、护士长B、科主任C、医务科科长D、药剂科科长
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考题 护士长在医院管理中的主要角色是（）A、管理者B、组织者C、协调者D、教育者
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考题 社会工作者把冲突的双方召集在一起，就存在争议的问题进行协商，最终达成了一致的协议，这主要体现了社会工作者的（）角色。A、呼吁者B、协调者C、谈判者D、管理者
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考题 护士长在工作中扮演的角色是：（）A、管理者B、宣传者C、资源调配者D、教育者E、变革者
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考题 下列属于社会工作者的组织者角色的是（）。A、化解冲突双方矛盾分歧B、召集冲突双方进行协调沟通C、开展小组活动D、向案主传授知识和技能
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考题 护士长有责任对病房的各项护理活动与资料进行监督，此时护士长承担的角色是（）A、联络者B、计划者C、资源调配者D、监督者
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考题 通过讨论冲突的得失，使双方了解冲突带来的后果，帮助双方改变思想和行为，这种处理冲突的方法是（）A、妥协B、教育C、和平共处D、协商
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考题 单选题护士长代表患者反映其要求，与相关人员联络沟通，以解决其问题，说明护士长具有哪种角色（）A 护理管理者B 联络者C 患者代言人D 教育者E 计划者
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考题 单选题下列属于社会工作者的组织者角色的是（）。A 化解冲突双方矛盾分歧B 召集冲突双方进行协调沟通C 开展小组活动D 向案主传授知识和技能
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考题 单选题通过讨论冲突的得失，使双方了解冲突带来的后果，帮助双方改变思想和行为，这种处理冲突的方法是（）A 妥协B 教育C 和平共处D 协商
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考题 单选题下列关于“财务目标与利益相关者之间利益冲突的协调”表述中，错误的是（　　）。A 股东和合同利益相关者之间的利益冲突，只能通过立法调节，来保障双方的合法权益B 股东和非合同利益相关者之间的利益冲突，需要道德规范的约束，以缓和双方的矛盾C 股东和合同利益相关者之间的利益冲突，除了通过立法调节保障双方的合法权益外，还需要道德规范的约束以缓和双方的矛盾D 目前可以通过法律、商业道德的约束以及社会公众的舆论监督，使企业承担社会责任并遵守商业道德
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考题 单选题护士长在医院管理中的主要角色是（）A 管理者B 组织者C 协调者D 教育者
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考题 单选题社会工作者把冲突的双方召集在一起，就存在争议的问题进行协商，最终达成了一致的协议，这主要体现了社会工作者的（）角色。A 呼吁者B 协调者C 谈判者D 管理者
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考题 单选题有人称护士长为“病房的象征”是指护士长哪一种角色模式？（　　）A 领导者B 护、患代言人C 协商谈判者D 代表者E 教育者
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