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精益管理以员工为根本、以利润为中心，以持续改善为手段。

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考题 在管理手段上，现代人力资源管理（ ）。A．以计算机为主B．以人工为主C．以员工为中心D．手段很单一
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考题 精益管理强调以人为本,以()手段以()为最终目标。 A.全面生产维护B.效率C.简化D.尽善尽美
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考题 为有效地贯彻和执行风险管理目标、任务，要建立的公司价值理念和公司经营思想分别是( )。A．以风险为中心；以发展为中心B．以风险为中心；以利润为中心C．以发展为中心；以利润为中心D．以诚信为中心；以风险为中心
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考题 激励要以（）为基础，以（）为根本，以对员工的绩效评价为依据，以灵活性激励为手段，达到激励的最佳效果。
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考题 精益生产的特点主要体现在（）A、以精简为手段，消除生产中一切不增值的活动B、以人为中心，充分发挥一线员工的潜力C、持续改进，实现“精益求精”D、适度自动化，提高生产系统的柔性E、按照对象专业化进行生产布局
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考题 （）就是以客户为中心、以员工为根本，持续提升客户和员工的满意度，使中国电信基业常青。
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考题 在管理手段上，现代人力资源管理（）。A、以计算机为主B、以人工为主C、以员工为中心D、手段很单一
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考题 精益生产是适用于制造企业的组织管理方法。以“人”为中心，以“简化”为手段，以（）为最终目标。A、尽善尽美B、优质高产C、技术水平D、经济效益
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考题 精益生产是适用于制造企业的组织管理方法。以“人“为中心，以“简化”为手段，以（）为最终目标。
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考题 生产组织管理遵循原则不在范围内的是：（）A、以窑磨为中心原则B、协调、均衡、稳定原则C、通过精益管理推进系统成本最低原则D、以质量为中心的原则
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考题 孔子“仁”论的实质内容是（）。A、以“爱人”为中心B、以孝悌为根本C、以“克己”、“忠恕”为手段D、以恢复和完善礼治为目的
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考题 精益生产强调的是（）A、以社会需求为驱动，以人为中心，以简化为手段，以“尽善尽美”为追求目标B、绿色生产C、虚拟制造
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考题 客户关系管理是企业以（）为中心的原则，以信息技术为手段为客户提供更快更周到的服务。A、企业利益B、客户价值C、员工满意D、利润最大化
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考题 精益生产的特征不体现（）A、以用户为“上帝”B、以“人”为中心C、能自动更换刀具和工件D、以“精简”为手段
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考题 客户关系管理体现了以下哪个原则制度？（）A、以客户为中心B、以企业为中心C、以员工满意为中心D、以企业目标为中心
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考题 精益管理强调以（）为本，以（）手段以（）为最终目标。
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考题 （），以人为中心，以精简为手段，团队合作，准时供货方式是精益生产的主要特征。
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考题 精益是适用于现代制造企业的组织管理方法，以“人”为中心，以“简化”为手段，以（）为最终目标，增强企业适应时市场的应变能力。
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考题 多选题孔子“仁”论的实质内容是（）。A以“爱人”为中心B以孝悌为根本C以“克己”、“忠恕”为手段D以恢复和完善礼治为目的
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考题 填空题（）就是以客户为中心、以员工为根本，持续提升客户和员工的满意度，使中国电信基业常青。
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考题 判断题精益管理是以精益思想为指导、以持续追求浪费最小、价值最大的生产方式和工作方式为目标的管理模式。A 对B 错
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考题 填空题精益管理强调以（）为本，以（）手段以（）为最终目标。
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考题 单选题精益生产的特征不体现（）A 以用户为“上帝”B 以“人”为中心C 能自动更换刀具和工件D 以“精简”为手段
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考题 判断题精益管理以员工为根本、以利润为中心，以持续改善为手段。A 对B 错
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考题 单选题在管理手段上，现代人力资源管理（）。A 以计算机为主B 以人工为主C 以员工为中心D 手段很单一
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考题 多选题精益生产的特点主要体现在（）A以精简为手段，消除生产中一切不增值的活动B以人为中心，充分发挥一线员工的潜力C持续改进，实现“精益求精”D适度自动化，提高生产系统的柔性E按照对象专业化进行生产布局
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考题 填空题（），以人为中心，以精简为手段，团队合作，准时供货方式是精益生产的主要特征。
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