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员工培训的复杂性主要是指（）复杂。

  • A、培训内容
  • B、培训人员
  • C、培训对象
  • D、其他

参考答案

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考题 员工培训在内容上表现为实用、针对性强。这体现了员工培训的（）特点。A、复杂性B、实用性C、灵活性D、长期性E、复杂性
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考题 复杂性是指组织需要靠制定规章制度以及程序化，标准化的工作，规范性的引导员工的行为。（）
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考题 管理人员工作特征主要表现在三个方面，包括（）。A、短暂性，复杂性，变动性B、复杂性，变动性，不连续性C、短暂性，复杂性，不连续性D、短暂性，变动性，不连续性
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考题 全球物流的复杂性主要是由于全球物流通讯系统设置的复杂性、法规环境的差异性和商业现状的差异性等。
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考题 复杂性是指组织的分化程度。
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考题 培训项目评估的基本特征，包括（）、系统性、复杂性、长期性。
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考题 判断题复杂性是指组织需要靠制定规章制度以及程序化，标准化的工作，规范性的引导员工的行为。（）A 对B 错
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考题 单选题管理人员工作特征主要表现在三个方面，包括（）。A 短暂性，复杂性，变动性B 复杂性，变动性，不连续性C 短暂性，复杂性，不连续性D 短暂性，变动性，不连续性
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考题 多选题培训员工实施阶段主要是（　）。A选择培训员工B选择培训方法C选择培训学习方式D选择培训场地E选择员工的需求
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考题 多选题医疗保险的复杂性表现在（）A理论的复杂性B上下级关系的复杂性C涉及多方关系的复杂性D资金管理复杂性E技术手段的复杂性
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考题 判断题全球物流的复杂性主要是由于全球物流通讯系统设置的复杂性、法规环境的差异性和商业现状的差异性等。A 对B 错
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考题 多选题旅游事故的特点主要是指（）。A危害性B复杂性C突发性D多边性
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考题 填空题算法的复杂性有（）复杂性和（）复杂性之分。
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考题 填空题软件复杂性主要表现在程序的复杂性。程序的复杂性主要指（）程序的复杂性。
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