考题
招聘的载体具体包括()
A、职业介绍机构B、招聘洽谈会C、通过新闻媒体刊登、播放招聘广告D、猎头公司E、企业自行招聘、录用员工
考题
（ ）专门为企业物色高级管理人员或高级技术人员。A．猎头公司B．专门人才招聘会C．海外招聘D．职业介绍服务机构
考题
如果企业希望招聘一般的勤杂人员，比较合适的招聘方法是（ ）。A.职业介绍机构
B.校园
C.猎头公司
D.互联网
考题
如果企业希望招聘一般的勤杂人员，比较合适的招聘方法是()。A:职业介绍机构
B:校园
C:猎头公司
D:互联网
考题
员工招聘的渠道有（）A、员工推荐B、猎头公司C、政府职业辅导机构D、私人职业介绍机构E、直接申请
考题
招聘的载体包括下列哪些？（）A、职业介绍机构B、招聘洽谈会C、通过新闻媒体刊登、播放招聘广告D、企业自行招聘、录用员工E、猎头公司
考题
企业外部招聘渠道有（）A、 广告B、 晋升C、 职业介绍中心D、 推荐E、 猎头公司
考题
招聘费用最高的招聘渠道是（）。A、猎头公司B、职业介绍所C、校园招聘D、网络招聘
考题
企业获取高级管理人才的最佳招募渠道是（）A、猎头公司B、职业介绍机构C、校园招募D、人才招聘会
考题
企业获得潜在管理人员和专业技术人员的重要途径是（）A、职业介绍机构B、校园招募C、人才交流会D、猎头公司
考题
以下属于国际企业内部招聘的是（）A、职业介绍所B、校园招聘会C、轮岗D、猎头公司
考题
（）信息传播范围较广，招聘信息可以定时定向投放，发布后也可以管理，基本可以覆盖到全球。A、网络招聘B、现场招聘会C、职业介绍机构D、猎头公司
考题
某公司缺乏一批具有工作经验的操作工，最适合该公司选择的招募渠道是（）A、职业介绍机构B、猎头公司C、校园招聘D、员工自荐
考题
下列属于免费的应聘者来源是（）。A、求职中心B、职业介绍所C、广告D、猎头公司
考题
主动搜寻中高层管理人员，给他介绍工作机会的机构是（）。A、劳动局B、职业介绍机构C、劳务所D、猎头公司
考题
哪一种招聘渠道成本最高（）。A、职业介绍机构B、招聘广告C、员工推荐D、猎头公司
考题
多选题企业外部招聘渠道有（）A广告B晋升C职业介绍中心D推荐E猎头公司
考题
单选题某公司缺乏一批具有工作经验的操作工，最适合该公司选择的招募渠道是（）A
职业介绍机构B
猎头公司C
校园招聘D
员工自荐
考题
多选题招聘的载体包括下列哪些？（）A职业介绍机构B招聘洽谈会C通过新闻媒体刊登、播放招聘广告D企业自行招聘、录用员工E猎头公司
考题
多选题员工招聘的渠道有（）A员工推荐B猎头公司C政府职业辅导机构D私人职业介绍机构E直接申请
考题
单选题企业获取高级管理人才的最佳招募渠道是（）A
猎头公司B
职业介绍机构C
校园招募D
人才招聘会
考题
单选题主动搜寻中高层管理人员，给他介绍工作机会的机构是（）。A
劳动局B
职业介绍机构C
劳务所D
猎头公司
考题
单选题借助互联网发布招募信息获得潜在求职者的人才招募形式是（ ）。A
暑期实习计划B
电子招募C
猎头公司D
职业介绍机构
考题
单选题如果企业希望招聘一般的勤杂人员，比较合适的招聘方法是（）A
职业介绍机构B
校园C
猎头公司D
互联网
考题
单选题招聘费用最高的招聘渠道是（）。A
猎头公司B
职业介绍所C
校园招聘D
网络招聘
考题
单选题企业获得潜在管理人员和专业技术人员的重要途径是（）A
职业介绍机构B
校园招募C
人才交流会D
猎头公司
考题
单选题食业获取高级管理人才的最佳招募渠道是 ( )A
猎头公司B
职业介绍机构C
校园招募D
人才招聘会
