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下列关于工作分析中的观察法理解正确的有()。

  • A、工作分析人员直接到现场进行观察
  • B、通常与面谈法相结合
  • C、适用于大量标准化的、周期较短的以体力劳动为主的工作
  • D、分析人员能够比较全面和深入了解工作要求
  • E、比较容易受到被观察员工的欢迎和配合

参考答案

更多 “下列关于工作分析中的观察法理解正确的有()。A、工作分析人员直接到现场进行观察B、通常与面谈法相结合C、适用于大量标准化的、周期较短的以体力劳动为主的工作D、分析人员能够比较全面和深入了解工作要求E、比较容易受到被观察员工的欢迎和配合” 相关考题
考题 关于现场询问观察法的描述中,正确的有( )。

考题 关于工作分析方法的观察法的说法,正确的是() A.观察法通常可以比较全面和深入地了解工作要求 B.观察法更适用于对脑力劳动要求较高的工作 C.观察法可以获得有关任职者资格要求的信息 D.观察法不会使被观察的员工产生厌烦心理

考题 关于进行工作分析时所使用的观察法的说法,正确的是( )。A.观察法有利于工作分析人员了解工作现场 B.观察法适用于对脑力工作进行工作分析 C.观察法不会使员工产生厌烦心理 D.观察法可以获得有关任职者资格要求的信息

考题 下列关于工作分析时使用的观察法的描述,正确的是()。A:能够比较全面和深入地了解工作要求 B:适用于脑力劳动要求比较高的工作 C:成本低、经济实用,且易操作 D:可能使员工产生被监视的厌烦心理 E:可以分为结构化观察法和非结构化观察法

考题 下列方法中,不属于工作分析方法的是()。A、访谈法B、图式分析法C、观察法D、工作日志法

考题 下列关于工作分析中访谈法理解正确的有()。A、成本较低B、可以了解工作者较为深层次的内C、收集分析资料较为简单迅速D、主观误差存在,引起工作分析资料的失真和扭曲E、访谈对象一般是工作者本人

考题 下列工作分析方法中,只适用于比较简单的工作职务分析的是()A、观察法B、问卷法C、工作日志法D、工作参与法

考题 下列关于观察法说法不确定的是()。A、观察法是一种新兴的职位分析方法B、要求工作应相对稳定C、不适用于脑力劳动为主的工作D、要求观察者有足够的实际操作经验

考题 在岗位分析中,用于收集岗位分析资料的现场观察法可分为()。A、直接观察法B、关键事件法C、阶段观察法D、工作表演法E、工作轮换法

考题 工作分析的方法有下列中的()A、访谈法B、问卷法C、观察法D、工作日记法E、工作参与法F、关键事件法

考题 关于工作分析方法中的观察法的说法,正确的是()A、观察法通常可以比较全面和深入地了解工作要求B、观察法更适用于对脑力劳动要求较高的工作C、观察法可以获得有关任职者资格要求的信息D、观察法不会使被观察的员工产生厌烦心理

考题 对工作分析可有双重理解,但往往会有偏见倾向的工作分析方法是()。A、纪实分析法B、问卷调查法C、观察法D、主管人员分析法

考题 下列关于工作分析中工作日志法理解正确的有()。A、所需费用较低B、信息可靠性较高C、使用范围较广D、信息整理量较大E、误差性较小

考题 下列关于传统的工作分析方法的说法中,正确的是()A、工作日志法的信息记录比较全面B、访谈法与观察法有极高的互补性C、观察法无法得到有关任职者资格要求的信息D、主题专家会议操作复杂,成本高,但适合各类企业开展

考题 下列关于进行工作分析时所使用的观察法的说法中,错误的是()A、观察法成本低、经济实用B、观察法适用于大量的、周期性和重复性较强的工作C、观察法不会使员工产生厌烦心理D、观察法不适用于以脑力劳动为主的工作

考题 单选题下列关于进行工作分析时所使用的观察法的说法中,正确的是( )。A 观察法有利于工作分析人员了解工作现场B 观察法适用于对脑力工作进行工作分析C 观察法不会使员工产生厌烦心理D 观察法可以获得有关任职者资格要求的信息

考题 单选题关于工作分析方法中观察法的说法,正确的是( )。A 观察法通常可以比较全面地深入了解工作要求B 观察法可以适用于脑力要求较高的工作C 观察法可以获得有关任职者资格要求的信息D 观察法不会使被观察的员工产生逆反心理

考题 单选题关于工作分析方法中的观察法的说法,正确的是(  )。[2013年真题]A 观察法通常可以比较全面和深入地了解工作要求B 观察法更适用于对脑力劳动要求较高的工作C 观察法可以获得有关任职者资格要求的信息D 观察法不会使被观察的员工产生厌烦心理

考题 单选题下列关于传统的工作分析方法的说法中,正确的是( )。A 工作日志法的信息记录比较全面B 访谈法与观察法有极高的互补性C 观察法无法得到有关任职者资格要求的信息D 主题专家会议操作复杂,成本高,但适合各类企业开展

考题 单选题关于工作分析方法中的观察法的说法,正确的是()。A 观察法通常可以比较全面和深入地了解工作要求B 观察法更适用于对脑力劳动要求较高的工作C 观察法可以获得有关任职者资格要求的信息D 观察法不会使被观察的员工产生厌烦心理

考题 单选题下列关于进行工作分析时所使用的观察法的说法中,错误的是()A 观察法成本低、经济实用B 观察法适用于大量的、周期性和重复性较强的工作C 观察法不会使员工产生厌烦心理D 观察法不适用于以脑力劳动为主的工作

考题 单选题对工作分析可有双重理解,但往往会有偏见倾向的工作分析方法是()。A 纪实分析法B 问卷调查法C 观察法D 主管人员分析法

考题 多选题下列关于工作分析中工作日志法理解正确的有()。A所需费用较低B信息可靠性较高C使用范围较广D信息整理量较大E、误差性较小

考题 单选题关于进行工作分析时所使用的观察法的说法,正确的是( )。A 观察法有利于工作分析人员了解工作现场B 观察法适用于对脑力工作进行工作分析C 观察法不会使员工产生厌烦心理D 观察法可以获得有关任职者资格要求的信息

考题 多选题下列关于工作分析中的观察法理解正确的有()。A工作分析人员直接到现场进行观察B通常与面谈法相结合C适用于大量标准化的、周期较短的以体力劳动为主的工作D分析人员能够比较全面和深入了解工作要求E比较容易受到被观察员工的欢迎和配合

考题 单选题关于工作分析方法中的观察法的说法,正确的是( )。A 工作分析人员可以比较全面和深入地了解工作要求B 观察法更适用于对脑力劳动要求较高的工作C 观察法可以获得有关任职者资格要求的信息D 观察法不会使被观察的员工产生厌烦心理

考题 多选题下列关于工作分析中访谈法理解正确的有()。A成本较低B可以了解工作者较为深层次的内C收集分析资料较为简单迅速D主观误差存在,引起工作分析资料的失真和扭曲E访谈对象一般是工作者本人