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判断题
培训评价标准就是对培训工作质与量的具体规定，是衡量培训工作质量及其价值的依据。
A

对

B

错

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考题 培训评价的客观性原则要求（）A、培训评价要有利于培训目标的实现B、要注意发挥评价标准对人们价值取向的定位作用C、将改善培训工作作为培训评价的最终追求D、培训评价的整个过程要坚持统一的标准和方法
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考题 单选题培训评价的客观性原则要求（）A 培训评价要有利于培训目标的实现B 要注意发挥评价标准对人们价值取向的定位作用C 将改善培训工作作为培训评价的最终追求D 培训评价的整个过程要坚持统一的标准和方法
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考题 判断题评价目标既是开展培训工作的出发点，也是设计培训评价标准的依据A 对B 错
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考题 单选题培训评价最根本的目的是（）A 提高培训工作质量，促进就业和再就业B 对培训过程管理与监控C 引导培训工作服务于经济社会需要D 调动受训者参与培训的积极性
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考题 单选题（）是指对培训教学工作全过程进行监督、检查、指导、建议，并对教学总体质量进行评价的活动。A 培训教学监督B 培训质量控制C 培训质量评估D 培训教学指导
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考题 单选题简单而言，培训评估是（）的过程。A 判断培训的价值和质量B 制定培训标准C 对教学工作进行评估D 培训工作总结
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考题 单选题（）是对培训工作质与量的具体规定，是衡量培训工作质量及其价值的依据。A 培训评价标准B 培训评价C 培训目标分析D 培训课程计划
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考题 单选题（）是对培训工作质与量的具体规定，是衡量培训工作质量及其价值判断的尺度。A 培训评估的计划B 培训评估的标准C 培训评估的实施D 培训评估的考核
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