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关于工作岗位轮换,下列说法错误的是()

A.是一个学习的过程
B.会降低员工的工作安全感
C.有助于保持员工的工作新鲜感
D.有助于改善团队小环境的组织气氛

参考答案

参考解析
解析:
更多 “关于工作岗位轮换,下列说法错误的是()A.是一个学习的过程 B.会降低员工的工作安全感 C.有助于保持员工的工作新鲜感 D.有助于改善团队小环境的组织气氛” 相关考题
考题 关于题目中的“岗位变动”,下列表述正确的有( )。 A.会计人员的工作岗位应当有计划地进行轮换 B.会计人员的工作岗位不应当进行轮换 C.一般会计人员交换,由单位会计机构负责人、会计主管人员负责监交 D.单位岗位变动,派稽核员老袁负责监交,是符合规定的

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考题 下列关于工作轮换的说法正确的是( )。A.工作轮换包括管理工作轮换与非管理工作轮换B.工作轮换能培养员工的协作精神和系统观念C.工作轮换的主要目的是更新知识D.为了有效地实现工作轮换的目的,要对受轮换训练的管理人员提出明确的要求

考题 以下关于行为主导型的绩效考评的说法错误的是( )(A) 操作性较强(B) 适合对管理性工作岗位的考评(C) 重在工作过程(D) 适合生产性、操作性工作岗位的考评

考题 下列有关会计工作岗位的说法中,正确的有( )。A.岗位的多少由单位自行决定B.符合内部牵制制度C.只能一人一岗D.定期轮换

考题 (2017年11月)关于工作岗位轮换,下列说法错误的是() A.是一个学习的过程 B.会降低员工的工作安全感 C.有助于保持员工的工作新鲜感 D.有助于改善团队小环境的组织气氛

考题 员工工作岗位轮换的益处包括()。A.单一的工作天长日久会令人厌倦,岗位轮换可避免这种情况出现 B.岗位轮换是一个学习过程 C.岗位轮换可以增加员工就业安全性 D.岗位轮换可以成为员工寻找适合自己工作岗位的机会 E.岗位轮换可以改善团队小环境的组织氛围

考题 关于人员流动,下列说法错误的是()A.岗位轮换是一个学习的过程 B.降职后工资一定会随之降低 C.调动是员工在组织内的横向流动 D.岗位轮换可增加员工的就业安全性

考题 (2018年5月) 关于人员流动,下列说法错误的是() A.岗位轮换是一个学习的过程 B.降职后工资一定会随之降低 C.调动是员工在组织内的横向流动 D.岗位轮换可增加员工的就业安全性

考题 简述工作岗位轮换的益处。

考题 下列关于工作轮换的说法正确的是__________________。A、工作轮换包括管理工作轮换与非管理工作轮换;B、工作轮换能培养员工的协作精神和系统观念;C、工作轮换的主要目的是更新知识;D、为了有效地实现工作轮换的目的,要对受轮换训练的管理人员提出明确的要求。

考题 培养多能工的三个阶段是:第一阶段进行现场管理人员轮换;第二阶段进行作业人员组间轮换;第三阶段进行每天数次的工作岗位轮换。

考题 通过岗位轮换培养多能工的阶段包括()A、现场管理人员轮换B、作业人员组内轮换C、每天数次的工作岗位轮换D、作业人员组间轮换

考题 关于工作轮换的基本原则,下列说法最准确的是().A、必须了解工作转换的内涵B、发挥工作轮换的优点,避免其局限性C、以上都错D、以上都对

考题 下列关于工作轮换的说法,错误的是()A、工作轮换会使培训费用上升B、工作轮换又称为交叉培训法C、工作轮换可减少员工的枯燥感D、工作轮换将降低员工的工作满意度

考题 会计人员的工作岗位应当有计划地进行轮换。

考题 工作岗位的轮换有什么好处?

考题 下列关于建造师和项目经理说法错误的是()。A、建造师是一种专业人士的名称B、项目经理是一个工作岗位的名称C、建造师在企业中的工作岗位由其知识和能力而定D、建造师在企业中的工作岗位由企业视工作需要和安排而定

考题 关于羁押于普通监室的新收在押人员下列说法错误的是()。A、不参加劳动B、不参加轮流值日C、不接受过渡管理教育D、不参加轮换铺位

考题 问答题工作岗位的轮换有什么好处?

考题 多选题下列关于会计工作岗位设置的表述中,正确的有(  )。A各单位应当根据会计业务需要设置会计工作岗位B会计人员的工作岗位应当有计划地进行轮换C会计工作岗位,可以一人一岗、一人多岗或者一岗多人D出纳不属于会计工作岗位

考题 单选题下列关于工作轮换的说法,错误的是()A 工作轮换会使培训费用上升B 工作轮换又称为交叉培训法C 工作轮换可减少员工的枯燥感D 工作轮换将降低员工的工作满意度

考题 问答题实施多能工时,工作岗位轮换的效果有哪些?

考题 单选题关于工作轮换的基本原则,下列说法最准确的是().A 必须了解工作转换的内涵B 发挥工作轮换的优点,避免其局限性C 以上都错D 以上都对

考题 单选题下列关于建造师和项目经理说法错误的是()。A 建造师是一种专业人士的名称B 项目经理是一个工作岗位的名称C 建造师在企业中的工作岗位由其知识和能力而定D 建造师在企业中的工作岗位由企业视工作需要和安排而定

考题 问答题简述工作岗位轮换的益处和员工处罚的情形。

考题 多选题通过岗位轮换培养多能工的阶段包括()A现场管理人员轮换B作业人员组内轮换C每天数次的工作岗位轮换D作业人员组间轮换