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()通常以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。

A:薪酬
B:薪资
C:薪金
D:工资

参考答案

参考解析
解析:
更多 “()通常以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。A:薪酬B:薪资C:薪金D:工资” 相关考题
考题 单件、小批生产的产品成本计算具有定期性质,通常以产品的生产周期为成本计算期。()

考题 ( ) 通常是以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。(A) 工资(B) 薪金(C) 奖金(D) 福利

考题 ( )通常是以工时或完成产品的计数计算员工应当获得的劳动报酬。A:工资B:薪金C:奖金D:福利

考题 ( )是根据员工生产合格产品的数量或完成的作业量,按照预先规定的计件单价支付的劳动报酬。A.计件薪酬制 B.提成制 C.经营者年薪制 D.佣金制

考题 ()是根据员工生产合格产品的数量或完成的作业量,按照预先规定的计件单价支付的劳动报酬。A:计件薪酬制 B:提成制 C:经营者年薪制 D:佣金制

考题 ( )通常是以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的报酬。 A.薪金 B.薪资 C.奖金 D.工资

考题 (2015年11月)( )通常是以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的报酬。 A.薪金 B.薪资 C.奖金 D.工资

考题 ( )通常指以工时或完成产品件数计算员工的劳动报酬。A.薪金 B.薪资 C.奖金 D.工资

考题 (  )是指根据员工完成合格产品的数量,按计件单价支付的劳动报酬。 A.计时工资 B.计件工资 C.计量工资 D.计数工资

考题 ( )完成单位合成产品所必须消耗的定额用工,按相应劳动定额计算。 A.基本工 B.正式职工 C.合同工 D.其他工

考题 (  )通常以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。A. 薪酬 B. 薪资 C. 薪金 D. 工资

考题 (2015年5月)(  )是指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。A.薪酬 B.工资 C.薪资 D.薪金

考题 二、计算题(本题l题,共18分。先根据题意进行计算,然后进行必要分析,只有计算结果没有计算过程不得分) (3)某车间产品装配组有 成成、灰太狼、毛毛、三位员工,现有A、B、C、D四项任务,在现有生成技术组织条件下,每位员工完成每项工作所需要的工时如表1所示。由于现在有四项任务,而只有三个员工,可让一名效率较高的员工完成2项任务 请运用匈牙利法求出员工与任务的配置情况,以保证完成任务的总时间最短,并求出完成成任务的最短时间。 表1 每位员工完成四项工作任务的工时统计表 单位工时 {图}

考题 (  )通常是以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。A.薪酬 B.薪资 C.薪金 D.工资

考题 (2016年5月) ( )通常以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。 A.薪酬 B.薪资 C.薪金 D.工资

考题 ()通常以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。[2012年11月三级真题]A:薪酬 B:薪资 C:薪金 D:工资

考题 (2016年11月)()通常是以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。 A.薪酬 B.薪资 C.薪金 D.工资

考题 计划兑现率是指各类计划中已安排施工作业项目()与()的比值。A、未完成件数B、实际完成件数C、安排件数D、拟完成件数

考题 ()是指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。A、薪酬B、工资C、薪资D、薪金

考题 薪资通常是以较长的时间为单位计算员工的劳动报酬。

考题 计算机内部的数据通信通常以()方式进行。A、单工B、并行C、串行D、双工

考题 单选题(  )通常是以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的报酬。[2015年11月四级真题]A 薪金B 薪资C 奖金D 工资

考题 单选题()是指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。A 薪酬B 工资C 薪资D 薪金

考题 多选题计划兑现率是指各类计划中已安排施工作业项目()与()的比值。A未完成件数B实际完成件数C安排件数D拟完成件数

考题 单选题Southwood工业公司采用分步法核算体系检查其期末产品。6月30日的月末检查显示如下信息。完工产品件数16 000,正常损耗件数300,非正常损耗件数100。单位成本包括:$3.50材料和$6.00转换成本。Southwood公司应当转为期末完工产品存货的数量及对应的产品成本分别是( )。A 转入完工产品件数16 000成本$152 000B 转入完工产品件数16 000成本$154 850C 转入完工产品件数16 000成本$155 800D 转入完工产品件数16 300成本$154 850

考题 单选题()通常是以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。A 薪酬B 薪资C 薪金D 工资

考题 单选题(  )是指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。[2015年5月三级真题]A 薪酬B 薪资C 薪金D 工资